為切實增強紀檢監察干部隊伍的凝聚力、戰斗力、創造力，今年以來，龍陵縣紀委監委結合“紀檢監察干部業務素質提升年”活動，創新方式方法，搭建多種平臺，為全縣紀檢監察干部“充電加油”“強筋補鈣”，持續提升紀檢監察干部隊伍的綜合素質和履職能力，著力打造了一支黨性強、作風好、形象優、業務精的執紀鐵軍。
在“紀檢監察干部業務素質提升年”活動中，該縣通過集中學習、黨支部學習、個人自學等方式加強紀檢監察干部業務學習，圍繞紀檢監察工作開展大討論大測試大比拼，增強業務本領，組織全員培訓、全員學習、全員考試，提高紀檢監察干部業務能力。
該縣采取內部輪崗、選派參加上級機關工作等方式開展實戰練兵，加大內設機構、派駐機構、巡察機構之間的干部交流輪崗。以建設高素質紀檢監察干部隊伍為目標，通過交流輪崗，優化干部隊伍結構，增強干部隊伍活力，不斷提升干部的工作能力和水平。
縣紀委監委還堅持把查辦案件作為培養干部的重要舉措，積極創造條件讓新任紀檢監察干部、基層紀檢監察干部參與紀律審查工作，發揮辦案能手傳幫帶作用，加強審查調查程序培訓，在案件查辦過程中增強法治意識、程序意識和證據意識，熟悉辦案流程，提高辦案能力，歷練工作作風，確保依規依紀依法履職用權。同時，開展優秀案件評比工作，激發工作活力，著重培養一批監督能手和辦案能手，著力培養選拔一批優秀年輕紀檢監察干部。
“活動中，全縣各級紀檢監察機關加強協作配合，做到試點先行與全面推廣相結合、各有亮點與經驗交流相結合。10個鄉鎮紀委結合工作實際，打造各自工作亮點，不斷提升基層鄉鎮紀委工作‘辨識度’，推動工作提質增效。”縣紀委監委主要負責人表示。（熊毅 || 責任編輯 王云菲）