為確保執紀執法利劍永不蒙塵，保山市紀委監委以全方位多角度做好新時代紀檢監察干部監督工作為抓手，用實際行動交出自我監督答卷，推動建設一支高素質紀檢監察干部隊伍。
規范為本，制度為綱。市紀委監委積極探索紀檢監察干部監督管理制度機制，嚴格按制度管理、明責、整改、問效，出臺《市紀委市監委機關干部著裝規范（暫行）》，為干部隊伍樹好形象。同時，印發《市紀委市監委進一步加強對縣（市、區）紀委監委領導和監督的意見（試行）》（以下簡稱《意見》），制定《市紀委市監委部門負責人履行紀檢監察干部監管主體責任暫行辦法》等制度規定，強化紀檢監察系統上級對下級、部門負責人對下屬的領導和監督，推動形成監督合力。
據悉，在《意見》印發后，市紀委監委首先完成了對隆陽區紀委監委的蹲點調研監督，為期10天，發現并糾正黨的領導、黨的建設和全面從嚴治黨方面問題53個，督促建立完善相關制度7個，市紀委監委還將適時對其他縣（市、區）紀委監委開展蹲點監督，實現全覆蓋。
落細落小，全面覆蓋。市紀委監委突出政治標準，為全市943名紀檢監察干部建立廉政檔案，實現逐一精準“畫像”，通過建立紀檢監察干部信息大數據庫，實行動態管理，強化分析研判，實時監測隊伍生態，為精準監督插上科技翅膀。市紀委監委還通過舉辦全市紀檢監察干部監督工作專題培訓班，進一步分析干部監督工作階段性特點和面臨的風險挑戰，明確干部監督工作目標方向等。此外，通過擴展監督管理外延，對紀檢監察干部開展廉政家訪和談心談話全覆蓋，形成單位和家庭齊抓共管的局面，為每一名紀檢監察干部身上安裝監督“探頭”，實現“探頭”“八小時外”照常運作。
“紀檢監察機關落實自身管黨治黨政治責任是全面從嚴治黨的題中之義，必須標準更高、要求更嚴！紀檢監察干部也更應加強自我監督和自我鍛造，做到除灰塵、磨銹蝕、礪鋒芒，歷經千錘萬擊，方能執紀揚清風，仗劍懲貪腐。”該市紀委監委負責人表示。（左保福 寸子欽 || 責任編輯 王文錦）