去年來，怒江州紀委監委充分發揮政治機關示范引領作用，堅決貫徹落實中央紀委國家監委、省紀委監委部署要求，始終把干部隊伍建設作為紀檢監察工作高質量發展的基礎性、根本性工程抓緊抓實。
突出“關鍵少數”，充分發揮班子成員頭雁引領作用。該州嚴格落實機關黨建工作責任制，副書記擔任機關黨委書記，班子成員認真落實雙重組織生活會制度。調整優化分工，常委委員領銜辦案，全程監督、全員辦案的工作格局初步構建。此外，建立周例會、縣（市）紀委書記每周工作動態、半月工作情況報告等制度，督促各級班子成員、派駐機構強化學習、理清思路、明確方向、突出重點、狠抓落實。
建設高素質專業化干部隊伍，打造政治過硬、本領高強、向上向善的紀檢監察鐵軍。州紀委監委以學習貫徹新《規則》《規定》為主要內容，組織全員學習中央紀委國家監委《紀檢監察干部系列課程講義》，實現培訓全覆蓋、測試全達標。同時，強化工作復盤、以案代訓，組織18名縣、鄉一線紀檢監察干部到州級實戰練兵，并推薦16名干部到省外學習培訓、掛職鍛煉。
狠抓自我監督，提高自身免疫力，堅決防止“燈下黑”。州紀委監委健全完善14項機關內控管理制度，確保權力在法治軌道和陽光下運行；建立常態化家訪制度，班子成員帶頭層層開展“送溫暖、解難題、倡廉潔”活動。調整充實州級紀檢監察干部監督力量，4縣（市）紀檢監察干部監督室組建掛牌，選優配強一批敢于較真碰硬、善于斗爭的紀檢監察干部監督人員，重點整治“13小”“五官不正”等突出問題。該州從看似不起眼的一件件小事抓起、嚴起、管起，帶頭頒布執行“禁酒令”，引領良好黨風政風“風向標”。以和正興、刀勇、黃有平、馮學忠、武長青等反面典型為警示，強化隊伍教育監督管理，增強干部自律意識。對心存僥幸、不收斂不收手、以身試紀試法的干部，一律“零容忍”，堅決清理門戶。去年以來，該州處置紀檢監察干部問題線索18件18人，談話函詢12件12人，立案5件、處分8人，問責6人。（周盈瑩 || 責任編輯 張茜）