“紀檢監察不是‘保險箱’，我們要從縣（區）就配齊配強監督力量，只有常監督、敢監督、真監督，才能確保紀檢監察干部少犯錯、不犯錯，不觸碰紀法底線紅線。”日前，臨滄市紀委監委負責人在全市紀檢監察干部職工大會上說道。
今年以來，該市在8縣（區）全覆蓋立成健全紀檢監察干部監督室，配齊配強監督人員，以有力有效的干部監督工作管好“自己人”、嚴防“燈下黑”，助推紀檢監察工作高質量發展，確保把隊伍建強、讓干部過硬，真正強化“紀律部隊”自身建設。
“在干部監督上，我們進行了科學分類，把監督重心聚焦在‘關鍵崗位重點環節’上，做到精準發力，層層壓實責任。同時，把領導班子成員和內設機構、派駐機構負責人作為監督的重點，要求其認真履行監管第一職責，清晰劃分責任體系，把監督的擔子進行了細分。”該市紀委監委干部監督室主任表示。
市紀委監委通過統籌推進各縣（區）紀委監委成立紀檢監察干部監督室，進一步加強和完善內部監督機制，把紀檢監察自身置于監督之下，破解“誰來監督紀委監委”的問題，形成自身監督管理的閉合系統，決不讓信任代替監督，決不讓紀檢監察干部游離于監督之外。
近年來，該市紀委監委先后制定印發了《關于認真落實紀檢監察干部隊伍人員干預執紀執法工作備案和責任追究辦法（試行）》《紀檢監察干部外出報告制度》等制度和規定，把執紀執法權力關進制度的籠子。通過制定完善紀檢監察干部監督和管理制度，全方位、多渠道強化對紀檢監察干部的自身監督。（趙國成 || 責任編輯 王文錦）