“紀(jì)檢監(jiān)察干部既要政治過硬，又要本領(lǐng)高強(qiáng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部身處監(jiān)察執(zhí)紀(jì)最前沿，一言一行，一舉一動(dòng)都要慎之又慎……”
“這次組織又把我調(diào)整到鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委這個(gè)崗位上，是對(duì)我個(gè)人的關(guān)心和認(rèn)可，我一定不辜負(fù)組織的信任和重托，在今后的工作和生活中以更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己和身邊人，做好政治生態(tài)護(hù)林員……”龍街鎮(zhèn)紀(jì)委書記在履新后，向上門“送禮”的縣紀(jì)委書記表態(tài)。
近年來(lái)，永平縣紀(jì)委監(jiān)委一改以前對(duì)新任職鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部接受普發(fā)式“廉禮”慣例，破解廉政提醒形式單一、廉政提醒談話廣而告之、針對(duì)性不強(qiáng)等問題，推陳出新，量身定制差異化“談話菜單”，結(jié)合每一位履新干部所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)不同情況，有針對(duì)性地給出廉政提醒或工作建議，為新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記治未病。
“我們?cè)陂_展工作時(shí)，不僅要彰顯執(zhí)紀(jì)力度，而且要關(guān)注紀(jì)律溫度，執(zhí)紀(jì)直指問題，提醒直抵人心……”這是該縣北斗鄉(xiāng)紀(jì)委書記履新時(shí)收到的“溫馨提示卡”。
“我們鎮(zhèn)外出務(wù)工人員多，‘老板’也多，在日常工作生活中，更要注意細(xì)節(jié)，嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩，不讓紀(jì)律和規(guī)矩堡壘先在自己這里失守……”這是該縣紀(jì)委書記為該縣杉陽(yáng)鎮(zhèn)新任紀(jì)委書記開出的“廉政菜單”主料。
“我們鎮(zhèn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作做得尤為出色，我們要依托這個(gè)優(yōu)勢(shì)資源和平臺(tái)，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，讓廉政文化同樣成為各民族繁榮發(fā)展底色……”這是該縣紀(jì)委為該縣民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范創(chuàng)建工作開展有特色亮點(diǎn)的龍街鎮(zhèn)紀(jì)委描繪的廉政文化建設(shè)藍(lán)圖。
“城關(guān)鎮(zhèn)的各項(xiàng)工作開展相對(duì)于其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)而言有其特殊性，經(jīng)常提醒教育，常敲廉政警鐘意義重大，要注意結(jié)合各項(xiàng)實(shí)際，監(jiān)督直指問題，提醒直抵人心……”這是博南鎮(zhèn)紀(jì)委書記履新伊始收到的廉政“關(guān)愛書”。
“廠街鄉(xiāng)特色產(chǎn)業(yè)享譽(yù)縣內(nèi)外，紀(jì)檢監(jiān)察工作也要緊跟步伐，走出自己的新路子，打造自己的硬品牌，讓廉政清風(fēng)吹遍彝鄉(xiāng)山寨……”這是該縣廠街鄉(xiāng)紀(jì)委書記履新時(shí)收到的“寄語(yǔ)”。
……
這樣直抵人心的談話為大家?guī)?lái)全新的體驗(yàn)，更是暖意十足。“老實(shí)說，新入這個(gè)行業(yè)，我心里一點(diǎn)底都沒有，紀(jì)委娘家人給我?guī)?lái)的‘廉政菜單’讓我工作起來(lái)更有信心和底氣了……”杉陽(yáng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記對(duì)此舉感觸頗深。“執(zhí)紀(jì)有力度，做人有溫度，紀(jì)法的力度和溫度在第一線尤為重要……”北斗鄉(xiāng)紀(jì)委書記說道。7位新任職鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記紛紛表示要在不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，做好表率的基礎(chǔ)上，拿出硬措施干好“打鐵活”。
“談話就要差異化，泛泛而談廣而告之看似簡(jiǎn)單易行，實(shí)則敷衍了事，在下一步的工作中，我們將繼續(xù)推行提醒談話差異化服務(wù)為更多的干部送上履新‘廉禮干貨’。”該縣紀(jì)委書記、監(jiān)委主任表示。（楊紅艷 穆義華）