近年來，富民縣紀(jì)委監(jiān)委通過督查問效、明紀(jì)立規(guī)、清風(fēng)進(jìn)企系列舉措，嚴(yán)厲查處涉企違紀(jì)違法案件，以執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)倒逼干部廉潔自律，以精準(zhǔn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)助力構(gòu)建“親”“清”新型政商關(guān)系，為深化改革、加快發(fā)展，打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)保駕護(hù)航。
“劃紅線”明紀(jì)律，構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系。印發(fā)《關(guān)于構(gòu)建“親”“清”新型政商關(guān)系的實(shí)施意見》的通知，劃出紀(jì)律、規(guī)矩紅線，堅(jiān)持政商交往“親不逾距、清不疏遠(yuǎn)、雙向通暢、界限分明”。用好巡察利劍，對(duì)涉企腐敗行為“零容忍”，筑牢政商交往“防火墻”。中石化云南昆明石油分公司組織60余名中層以上國(guó)企負(fù)責(zé)人到富民縣紀(jì)律教育基地接受警示教育，重溫入黨誓詞，聽取縣紀(jì)委副書記、監(jiān)委副主任講授題為《嚴(yán)明政治紀(jì)律 忠誠(chéng)履職擔(dān)當(dāng)》廉政黨課，進(jìn)行黨紀(jì)黨規(guī)教育、法律法規(guī)教育、理想信念教育和廉潔自律教育，將廉潔文化根植于企業(yè)文化之中。
聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，加強(qiáng)監(jiān)督“零容忍”。嚴(yán)查“官商勾結(jié)、吃拿卡要、以權(quán)謀私、權(quán)錢交易、利益輸送”等破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、敗壞社會(huì)風(fēng)氣的行為，打造敢挑重?fù)?dān)、務(wù)實(shí)敬業(yè)、清正廉潔、勇于擔(dān)責(zé)的黨員干部隊(duì)伍。暢通信訪舉報(bào)投訴渠道，充分發(fā)揮“96128”熱線電話、“12388”信訪舉報(bào)電話等平臺(tái)，建立健全信訪舉報(bào)溝通工作機(jī)制。暢通非公有制企業(yè)投訴通道，及時(shí)受理、處置政商交往中企業(yè)反映的有關(guān)問題和線索。堅(jiān)持對(duì)政商交往中各種違紀(jì)違法行為“零容忍”，加大對(duì)侵害非公有制企業(yè)合法權(quán)益行為的查處力度。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對(duì)政商交往中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，早發(fā)現(xiàn)早提醒早糾正。
以“紀(jì)”安商，提供政商交往“明白紙”。優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，出臺(tái)《富民縣進(jìn)一步深化放管服改革優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的實(shí)施意見》《富民縣貫徹落實(shí)昆明市深化“放管服”改革“六個(gè)一”行動(dòng)實(shí)施細(xì)則》，做好上級(jí)下放行政審批事項(xiàng)的承接工作，公布縣級(jí)行政審批目錄并按規(guī)范做好動(dòng)態(tài)管理。提高審批效率。開展全縣行政審批事項(xiàng)精簡(jiǎn)審批要件和壓縮審批時(shí)限的清理工作，建立《富民縣政府部門精簡(jiǎn)審批要件行政審批事項(xiàng)清單》和《富民縣政府部門壓縮審批時(shí)限行政審批事項(xiàng)清單》。積極推行并聯(lián)審批、網(wǎng)上審批，建立重點(diǎn)項(xiàng)目行政審批“綠色通道”，15個(gè)縣級(jí)部門64個(gè)行政審批事項(xiàng)的審批要件由原來的543項(xiàng)精簡(jiǎn)至376項(xiàng)，精簡(jiǎn)率31％；壓縮24個(gè)部門134項(xiàng)行政審批事項(xiàng)的審批時(shí)限1245.5個(gè)工作日，比法定時(shí)限壓縮約52％，比原承諾時(shí)限壓縮約50％。（沈鴻雁）