2019年，隆陽區20個派駐（出）機構積極探索工作方式，多措并舉不斷強化監督執紀，讓派駐監督的“前哨”和“探頭”作用得到更好發揮。
根據省、市、區紀委全會工作精神，各派駐（出）機構認真思考，提前謀劃，分別結合工作實際制定方案計劃，為2019年工作開展奠定良好的基礎。同時，要求各被監督單位按照自身的職能職責，及時召開會議研究部署新一年工作，特別是落實全面從嚴治黨監督責任工作，要細化工作任務，落實責任清單。
“摸清家底”是派駐機構實現“貼身監督”的必要條件。各派駐（出）機構積極主動與被監督單位進行對接，詳細了解新一年的工作計劃、領導分工變化、單位內部人員變動及調整、黨風廉政建設工作開展等工作情況，為落實下一步監督工作夯實基礎。
各派駐（出）機構加強自身學習，不斷提升派駐干部隊伍的政治素養和業務水平，同時積極組織各被監督單位不斷加強對黨紀黨規、文件通知、會議精神及違紀違規案例通報進行學習，并使學習活動貫徹始終。促使各被監督單位全體工作人員思想認識水平進一步提高，防腐拒變能力進一步加強。
各派駐（出）機構注重日常監督，著力查找問題，防微杜漸，不定時對各被監督單位進行檢查，通過抽查被監督單位財務憑證、檢查作風紀律、即時監督“三重一大”事項決策情況等方式，及時掌握監督單位及其黨員干部身上存在的苗頭性、傾向性問題，以及潛在風險隱患，對存在問題的方面及時主動監督提醒，對需整改的問題進行實時跟蹤。針對被監督單位的重大事項，各派駐（出）機構提前開會研究并一一列出清單，全程參與其中，讓監督不留死角。（唐微娜）