今年以來，云龍縣各級紀檢監察機關聚焦監督第一職責，認真貫徹落實全面從嚴治黨戰略部署，切實加強干部隊伍建設，督促村務監督委員會有效履職，發揮“一線監督”作用。
定期培訓提高履職能力。縣紀委監委協調縣委組織部、縣委黨校等干部培訓主管部門，及時將全縣86個村（社區）村監委主任納入學習培訓班，提高履職能力；各鄉鎮紀委堅持每月、每季度定期對村監委主任進行專題培訓，并結合日常監督堅持不定期開展業務培訓，對村監委工作實時進行檢查指導，全面、準確傳達黨中央及省州縣黨風廉政建設和反腐敗工作部署要求，切實提高村監委主任的思想政治素養和工作水平，把全面從嚴治黨要求覆蓋到神經末梢終端。
刀刃向內加強隊伍建設。積極實踐運用監督執紀“四種形態”加強干部教育、管理、監督，對村監委主任在履職過程中出現的苗頭性、傾向性問題，及時批評教育、責令改正；對失職失責、發生違紀違規行為的，堅決發現一起查處一起，絕不姑息遷就，通過強有力的問責倒逼責任落實。兩年來，先后給予連續五個月不按規定錄入“五級聯動”信息平臺，失職失責的民建鄉只嘎村村監委主任黨內警告處分，給予不正確履職、違規參與侵害群眾利益決策的團結鄉河東村村監委主任黨內警告處分，有效壓實監督責任。
一線監督推動工作落實。以黨風廉政建設責任制為抓實，層層壓實責任，強化鄉鎮紀委對村監委的全方位領導，進一步要求村監委主任聚焦“監督”第一職責，理順關系，聚焦堅決打贏脫貧攻堅戰，每月隨機抽查轄區內村民小組兩個走訪建檔立卡貧困戶，每年實現走訪檢查村民小組、建檔立卡貧困戶全覆蓋。同時，積極發揮“探頭”作用，配合鄉鎮紀委嚴格加強村“兩委”、駐村扶貧隊紀律作風管理，狠抓 “走讀風”“缺崗虛位”等問題，為打贏脫貧攻堅戰提供強有力的紀律保障。（許洪議 尹峰）