自派駐機構改革以來，玉龍縣紀委監委主動適應全面從嚴治黨新形勢新要求，采取配強監督隊伍、提升監督能力、壓實監督責任三項措施，不斷推動派駐機構監督取得實效。截至目前，各派駐機構充分發揮“派”的權威和“駐”的優勢，處置問題線索31件，立案4件，給予黨內警告3人。
配強監督隊伍。以17＋1的模式完成派駐機構改革，向全縣80個縣直部門綜合派駐11個紀檢監察組，向6個縣直部門單獨派駐6個紀檢監察組，保留縣直機關黨工委紀委，實現了對全縣86家縣級黨和國家機關派駐監督全覆蓋。會同縣委組織部、縣人社局、縣編辦等部門以交流、劃轉等方式，把65名素質好、水平高、能力強、作風實的同志調整充實到派駐紀檢監察組，不斷充實和壯大派駐機構監督隊伍。
提升監督能力。根據派駐機構新進人員多，多數干部對紀檢監察認識不深、業務不熟悉等實際，以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神等為重點，以《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》《中華人民共和國監察法》、新修定的《中國共產黨紀律處分條例》等為主要內容，通過舉辦培訓班、集中學習、選派派駐干部到市紀委監委跟班學習等方式，為派駐機構干部隊伍筑牢業務基礎，補齊能力短板。
壓實監督責任。制定《關于加強玉龍縣紀委派駐機構建設的意見》，進一步明確派駐機構工作職責和監督權限；出臺《玉龍縣紀檢監察機關派駐紀檢監察機構監督執紀監察工作實施細則（試行）》，對派駐機構開展線索處置、談話函詢、初步核實、立案審查、監督管理等執紀審查工作進一步明確、細化和規范；實行縣紀委常委、縣監察委委員和縣紀委監委紀檢監察室分片聯系派駐紀檢監察組制度，對問題線索處置、執紀執法銜接、職務犯罪預防等監督執紀工作進行督促和指導，做好“傳幫帶”服務，適時對派駐紀檢監察組紀律作風、監督責任履行等情況開展監督檢查，發現不足和問題及時約談提醒，督促整改。（寸軍權）