今年以來，盈江縣紀委、監委緊緊圍繞“忠誠、干凈、擔當”的隊伍建設目標，創新機制，夯實舉措，將“打鐵必須自身硬”貫穿于全縣紀檢監察干部隊伍建設全過程。
把好“方向盤”。用壓實學習為紀檢監察干部加足“精神食糧”，通過集中授課、現場教學、實用案例剖析、觀看警示教育片等方式，緊緊圍繞如何履職盡責、提升業務工作能力等內容，進一步補齊能力短板、提升綜合素質、推動工作融合；同時通過“每周一課”、支部黨課等方式，系統學習黨章、監察法等黨紀黨規和法律法規，有效提升政策理論水平和業務能力。今年以來，組織開展集中學習24次，組織黨員活動8次。
掌握“真本領”。組織轉隸干部和經驗豐富的紀檢干部開展專題學習交流培訓活動，明確目標，互相交流探討，堅持實踐與學習相結合，既有規定動作，又有“點單”內容，互講互學、互補短板。同時，不定期開展案件研討會，梳亮點、查弱點、破難點、消盲點，進一步提升業務能力。
系好“安全帶”。始終保持內部監督高壓態勢，牢牢樹立“正人先正己、執紀先守紀”的理念，深入查找監督執紀各環節風險隱患，強化自我監督。堅持“刀刃向內”，嚴格執行干部職工請銷假、外出報備及請示報告等制度，始終對紀檢監察干部出現的苗頭性問題早提醒、早糾正，不斷加大日常談話提醒力度，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。堅持嚴管就是厚愛，嚴肅查處私存線索、以案謀私、跑風漏氣等行為，對不擔當、不負責的，堅決調整崗位，對不忠誠、不干凈的，堅決嚴肅查辦，以鐵腕手段維護紀檢監察干部忠誠干凈擔當的良好形象。（羅漪）