華寧縣堅持早謀劃、早部署、早落實原則，以選優配強巡察專職干部、組建專職巡察組、開展業務技能培訓、制定全年巡察計劃為抓手，多措并舉為全縣2018年巡察工作開篇布局。
強化條件保障，夯實“基柱石”。在組建縣委巡察工作領導小組及辦公室的基礎上，新增設立4個專職巡察組，截止目前，全縣專職巡察機構干部達8人，已組建120人的巡察人才庫。為巡察工作“提檔升級”邁上新臺階，強隊伍、重保障雙管齊下，為實現巡察全覆蓋、“零容忍”目標奠定了堅實基礎。
提升業務水平，培訓“全覆蓋”。采取統一培訓和自主學習相結合的模式，通過集中學習、實例分析、印發資料等多途徑不斷提高全體巡察干部的政治素養和業務水平。2018年以來，共集中組織開展巡察業務培訓二期，培訓以黨的建設、黨的領導、全面從嚴治黨三個方面的內容為重點，聚焦主業，突出實用，緊扣意識形態、掃黑除惡兩大熱點主題，與時俱進，著重開展交流。
制定巡察計劃，厘清“責任田”。嚴格對標看齊，積極按照市委巡察辦印發的《五屆玉溪市委2018年巡察工作計劃》的文件精神，結合華寧工作實際，在總結2017年巡察工作不足的基礎上，集思廣益研究華寧2018年巡察工作計劃。明確2018年巡察范圍和對象，制定每輪巡察的時間表、任務單；注重協調溝通，到組織、信訪、審計、派駐紀檢組等部門了解被巡察單位領導班子及其成員有關情況，確保“對癥施策”；創新巡察方式方法，除常規巡察模式，巡察將科學采用“一拖二”“一拖三”的方式穩步推進；嚴把入口關，把握“政治過硬、業務精良”的要求，對兼職人才庫進行結構優化、人員調整，確保巡察隊伍忠誠干凈擔當。（孔德偉）