“全縣共接受信訪舉報33件,同比上升74%;處置問題線索33個,同比上升18%;立案25件,同比上升47%;黨紀政務處分18人,同比上升38%;使用各項調查措施198次,留置6件6人。”這是梁河縣紀委監委今年以來的反腐成績單。據悉,該縣紀委監委不斷深化監察體制改革,推動反腐敗力量全面整合,切實把制度優勢轉化為治理效能,激發“1+1>2”的反腐能量。
優化機構配置,明晰工作職責。縣紀委監委共同設立綜合部門、信訪、案件監督管理、案件審理、監督審查部門等14個內設機構,履行紀檢監察兩項職能,其中辦案部門占71.43%。黨風政風監督室由“直接參與監督執紀”轉變為“綜合協調監督執紀工作”,各監督審查室不固定聯系地區和部門,實行“一案一指定”“一案一授權”。同時,加強外部協作機制,積極拓寬反腐敗工作格局,高度重視反腐敗協調領導小組成員單位的協調配合,在巡察工作方面,建立通道快速移交重大違紀違法線索;審查調查階段,公安技術偵察手段及時跟進協助;審理移交審判環節,檢察力量提前介入協作,有效拓寬了反腐敗工作的協調配合大格局。
夯實多種舉措,促進全面融合。認真落實《梁河縣紀檢監察干部交心談心制度》,主要領導、分管領導定期、不定期深入科室與干部職工一對一、面對面交心談話,全面掌握干部職工思想動態,主動打消轉隸人員心理顧慮,對轉隸人員逐一談心談話6次,談話125人次。堅持轉隸人員與紀委人員同等對待、統籌使用,充分考慮轉隸人員工作經歷、特點特長及工作實際,重新整合、交叉搭配、混合編組,優化人員和力量配置,特別是有針對性地向向辦案一線傾斜,切實增強了關鍵部門的一線力量,推動辦案過程中的紀法銜接,實現監督調查處置各環節既有原紀委干部講政治把紀律,又有轉隸骨干懂法律通業務,使紀檢監察工作更加順暢、高效、有力。
統籌業務貫通,精準同向發力。縣紀委監委統籌紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督工作力量,著力構建既分工負責、銜接貫通,又協同配合、相得益彰的統籌聯動工作格局,緊扣紀法貫通和法法銜接,充分發揮紀委監委合署辦公優勢,在初核初查過程中,合理運用法定調查措施,充分運用紀委監委可使用的調查手段深挖細查,統籌協調、靈活運用。在審查調查特別是留置案件的調查處置中,注重強化審理與調查工作的協作配合,由案審室提前做好把關工作,同意移送司法機關的,經案審室審核報批后移送司法機關。
強化學習實戰,歷練自身“內功”。按照“干什么學什么、缺什么補什么”原則,制定全員學習制度,組織開展“每周一學”“每月一考”集中學習執紀監督、執紀審查業務知識及法紀知識,補短板、強素質、全面提升業務能力。定期組織開展討論活動、經驗交流會,轉隸干部帶來了工作新思路和新方法,各室在一起研判案情、分享思路、切磋經驗,在交流中互相學習,以學促干,以經驗交流補齊短板,讓轉隸人員直接參與各類監督執紀、原紀委干部直接參與違法案件查辦業務實戰,通過培訓指導,切實提高業務水平,提升實戰技能。自監委成立后,轉隸人員參與作風、專項督查9次,原紀委干部參與嚴重違法案件查辦、移送檢察機關6人。(邵娟)