自監委掛牌組建以來,瀘西縣紀委、監委通過集中組織學習培訓、加強制度管人、保持反腐力度不減等舉措,迅速推動機構整合、人員融合、業務融合和工作磨合,監督執紀工作成效明顯。
“分類式”學習培訓,打牢工作基礎。把今年確定為“干部能力提升年”,對轉隸人員加強黨章黨規黨紀培訓,對紀委干部加強憲法法律法規培訓,采取每月例會“常規學”、業余時間“個人學”、案情分析“討論學”、專題講座“輔導學”、廉政黨課“推動學”等系列活動,做到“人人上講堂、個個有任務、全員都參與”,推進全縣紀檢監察干部素質大提升。今年以來,集中舉辦了以十九大和習近平新時代中國特色社會主義思想、紀律審查業務、“四個意識”“四種形態”“兩個責任”、糾“四風”等為主題的培訓,開展自主培訓3次,上黨課1次,260余人次參訓,撰寫心得體會40余篇。同時全縣紀檢監察系統干部共95人參加省州紀委培訓。建立紀檢監察辦案人才庫、巡察人才庫、信息人才庫,為全縣紀檢工作的不斷推進提供一支精兵,目前已有200余人編入“三庫”。
“拓展式”盯緊線索處置,嚴查嚴處違紀違法行為。以“零容忍”態度嚴查嚴處腐敗行為,通過專項巡察、信訪舉報、反腐敗協調小組成員單位移送等渠道拓寬案件線索來源,對收集到的線索由案件監督管理室實行集中管理、動態更新、定期匯總核對,提出分辦意見并填寫《問題線索分辦呈批表》,在3個工作日內按程序移送相關執紀監察室。在執紀審查過程中,集中優勢兵力,快查快結,快審快結,強化監督執紀落地落實,持續推動反腐敗斗爭向縱深發展。目前縣紀委、監委審查調查部門占內設機構總數的71%,執紀審查一線干部占全體人員總數的80%,比改革前增加10%,監察力量明顯增強。今年以來,已處置問題線索16件,初步核實13件,談話函詢3件,立案10件,結案8件,給予黨政紀處分12人,有效發揮了懲處的震懾作用。
“全面式”入駐監督,充分發揮派駐監督的‘探頭’作用。自一月份進駐以來,各派駐紀檢組認真履行監督職責,全面摸清駐在部門的政治生態,找準風險點,緊扣“六大紀律”、用好“四種形態”,強化黨員干部日常監督管理,對苗頭性問題及時咬耳扯袖、紅臉出汗,實現監督執紀問責常態化。今年以來,各派駐紀檢組在駐在部門共開展學習教育活動2325人次,提醒談話81人次,開展監督檢查113人次,參與駐在部門會議173次,接訪12人次,處置問題線索15件。
“內控式”管理,加強紀檢監察干部自我監督。注重將嚴格教育、嚴格監督、嚴格管理貫穿干部隊伍建設始終,防范和解決“燈下黑”問題。進一步探索紀檢監察機關內部運行機制,加強內部紀律作風建設,實行“工作實績周報表”制度,要求干部職工進行工作周報,在周報表中對上周工作進行總結,計劃下周工作,并如實填報本周內出勤情況,促使紀檢干部提高工作效率及服務質量,便于主要領導及時掌握工作動態,有效推動縣紀委監委各項工作開展。同時,嚴格執行請銷假制度、外出報備制度等,將工作紀律體現在日常監督中,努力建設一支讓黨放心、讓人民滿意的紀檢監察干部隊伍。(陸文)