自監委掛牌組建以來，瀘西縣紀委、監委通過集中組織學習培訓、加強制度管人、保持反腐力度不減等舉措，迅速推動機構整合、人員融合、業務融合和工作磨合，監督執紀工作成效明顯。
“分類式”學習培訓，打牢工作基礎。把今年確定為“干部能力提升年”，對轉隸人員加強黨章黨規黨紀培訓，對紀委干部加強憲法法律法規培訓，采取每月例會“常規學”、業余時間“個人學”、案情分析“討論學”、專題講座“輔導學”、廉政黨課“推動學”等系列活動，做到“人人上講堂、個個有任務、全員都參與”，推進全縣紀檢監察干部素質大提升。今年以來，集中舉辦了以十九大和習近平新時代中國特色社會主義思想、紀律審查業務、“四個意識”“四種形態”“兩個責任”、糾“四風”等為主題的培訓，開展自主培訓3次，上黨課1次，260余人次參訓，撰寫心得體會40余篇。同時全縣紀檢監察系統干部共95人參加省州紀委培訓。建立紀檢監察辦案人才庫、巡察人才庫、信息人才庫，為全縣紀檢工作的不斷推進提供一支精兵，目前已有200余人編入“三庫”。
“拓展式”盯緊線索處置，嚴查嚴處違紀違法行為。以“零容忍”態度嚴查嚴處腐敗行為，通過專項巡察、信訪舉報、反腐敗協調小組成員單位移送等渠道拓寬案件線索來源，對收集到的線索由案件監督管理室實行集中管理、動態更新、定期匯總核對，提出分辦意見并填寫《問題線索分辦呈批表》，在3個工作日內按程序移送相關執紀監察室。在執紀審查過程中，集中優勢兵力，快查快結，快審快結，強化監督執紀落地落實，持續推動反腐敗斗爭向縱深發展。目前縣紀委、監委審查調查部門占內設機構總數的71％，執紀審查一線干部占全體人員總數的80％，比改革前增加10％，監察力量明顯增強。今年以來，已處置問題線索16件，初步核實13件，談話函詢3件，立案10件，結案8件，給予黨政紀處分12人，有效發揮了懲處的震懾作用。
“全面式”入駐監督，充分發揮派駐監督的‘探頭’作用。自一月份進駐以來，各派駐紀檢組認真履行監督職責，全面摸清駐在部門的政治生態，找準風險點，緊扣“六大紀律”、用好“四種形態”，強化黨員干部日常監督管理，對苗頭性問題及時咬耳扯袖、紅臉出汗，實現監督執紀問責常態化。今年以來，各派駐紀檢組在駐在部門共開展學習教育活動2325人次，提醒談話81人次，開展監督檢查113人次，參與駐在部門會議173次，接訪12人次，處置問題線索15件。
“內控式”管理，加強紀檢監察干部自我監督。注重將嚴格教育、嚴格監督、嚴格管理貫穿干部隊伍建設始終，防范和解決“燈下黑”問題。進一步探索紀檢監察機關內部運行機制，加強內部紀律作風建設，實行“工作實績周報表”制度，要求干部職工進行工作周報，在周報表中對上周工作進行總結，計劃下周工作，并如實填報本周內出勤情況，促使紀檢干部提高工作效率及服務質量，便于主要領導及時掌握工作動態，有效推動縣紀委監委各項工作開展。同時，嚴格執行請銷假制度、外出報備制度等，將工作紀律體現在日常監督中，努力建設一支讓黨放心、讓人民滿意的紀檢監察干部隊伍。（陸文）