“經(jīng)過近期的紀法學習培訓，我們在人員、工作、業(yè)務、感情等方面實現(xiàn)了全面融合，逐漸形成了一支團結(jié)互助、戰(zhàn)斗頑強的紀檢‘新軍’……”談起監(jiān)察體制改革的最新成果，魯?shù)榭h紀委副書記、縣監(jiān)委副主任王國榮言語間充滿了自信。
魯?shù)榭h監(jiān)察委員會組建成立以來，從縣檢察院轉(zhuǎn)隸的10名干部以嶄新的姿態(tài)走上新崗位，書寫新篇章，履行新使命。截至目前，魯?shù)榭h紀委監(jiān)委處置問題線索28件，初步核實22件，立案10件10人，處理1人…… 這些來之不易的“成績單”，是每一位紀檢監(jiān)察干部忠誠履行新使命、扎根一線最真實的寫照。
工欲善其事，必先利其器。充分摸清涉改人員的思想動態(tài)后，及時制定詳細工作方案，召開轉(zhuǎn)隸人員座談會，做到談心談話全覆蓋，準確把握每一位轉(zhuǎn)隸干部的思想動態(tài)。針對轉(zhuǎn)隸干部提出的疑問，縣紀委主要領導認真進行解答、疏通引導，開展“一對一”交心談心60余人次，給轉(zhuǎn)隸干部吃下了“定心丸”。通過耐心細致的疏通引導和推心置腹的交心談心，切實增強了轉(zhuǎn)隸干部改革信心和行動自覺，形成思想、情感、人員、工作的逐步融合，凝聚改革共識，形成強大合力。
為進一步提高監(jiān)委干部履職盡責的能力，魯?shù)榭h紀委監(jiān)委始終把學習作為工作的第一要務，積極開展法紀知識培訓，突出抓好黨章黨規(guī)黨紀及紀律審查業(yè)務的學習；同時，以“增強法治意識，提升法治能力，強化紀法銜接”為重點，突出抓好刑法、刑事訴訟法及職務犯罪調(diào)查處置相關業(yè)務的學習，形成以學促考、學以致用、活學活用的良好格局，有效增進法紀融合。
監(jiān)委組建完成后，魯?shù)榭h按照“人盡其才、人崗相適、合理搭配”的原則，充分考慮10名轉(zhuǎn)隸人員的工作經(jīng)歷、專長特長、年齡等因素，將轉(zhuǎn)隸人員分散安置到案審室、案管室、紀檢室等執(zhí)紀一線崗位。通過在實踐中磨合，大家相互鼓勵，相互促進，解疑釋惑，達成共識，增強了對新集體的認同感、歸屬感和榮譽感，實現(xiàn)相互學習、優(yōu)勢互補、互通有無的良好格局。
“轉(zhuǎn)戰(zhàn)紀檢監(jiān)察工作，變的是戰(zhàn)場、是角色、是崗位，不變的是忠誠、是擔當、是團結(jié)，我將繼續(xù)把‘忠法維廉、慎思篤行’作為工作的目標和動力，在新崗位上譜寫事業(yè)的新篇章。”縣紀委監(jiān)委紀檢監(jiān)察二室干部符志檳感慨地說。（鐵媛 林德軍）