今年以來，彌渡縣以作風建設為突破口，認真執行中央八項規定精神和省州黨委實施辦法，持之以恒糾正“四風”，中央八項規定精神深入人心，干部作風明顯改進，全縣呈現出風清氣正、干事創業的良好態勢。
健全完善規章制度。今年以來，先后制定印發了《中共彌渡縣委關于印發〈彌渡縣貫徹落實中央八項規定精神實施辦法〉的通知》《關于印發彌渡縣機關工作作風問責辦法（試行）的通知》《關于進一步精簡會議文件、改進文風、提高工作效能的通知》《關于加強和改進調查研究的通知》，對貫徹落實中央八項規定精神、作風建設、改進文風會風、加強調查研究等作出明確具體規定，切實加強監督檢查，嚴格抓好貫徹執行，為服務全縣發展提供堅強有力的紀律規章保障。
強化學習抓實保障。盯緊老問題，關注新動向，開展廉政提醒談話24人次，紀律規矩做到逢會必講，幫助干部職工擰緊發條，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。抓實全員學習，重點組織學習《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》等條例和法規，讓干部職工明紀律、遵規章。同時，采取“以考促學”的方式抓學習，確保干部職工嚴明紀律規矩，恪守紀律底線。
找準風險增強防范。各單位工作實際，動態梳理各項制度、崗位、流程、職責中的風險點，重新制定監管和廉政風險點防范管理工作流程圖，簽訂風險防范管理責任書，設置了前期預防、中期監控、后期處置“三道防線”，按照計劃、執行、考核、修正“四個環節”，對風險防范工作實施質量管理，建立預防機制。緊盯突出問題、重要環節、重點崗位、敏感節點不放，把發現問題、形成震懾作為出發點和落腳點。
聚焦“四風”推動落實。帶頭改進文風會風，堅持文件“六不發”，2018年縣委共下發文件總數比2017年同比下降16.2％；堅持會議“六不開”，2018年縣委召開會議總數比2017年同比下降9.2％。著力整治形式主義、官僚主義突出問題。集中傳達學習違反中央八項規定精神典型問題案件通報、縣紀委轉發中央和省州紀委各類通報11次，查處違反中央八項規定精神案件2件2人。堅持從具體問題抓起，聚焦習近平總書記在進一步糾正“四風”重要批示中指出的形式主義、官僚主義具體表現，特別是表態多調門高、行動少落實差等突出問題，嚴肅開展脫貧摘帽等專項督查工作，通報干部43人，在全縣上下形成了力戒空談、大興實干的濃厚氛圍。（夏俊 郭太花）