“我們的工作目的是發現問題、糾正偏差，抓早抓小、防微杜漸，防止黨員干部和公職人員淪為‘階下囚’。因而，運用監督執紀‘四種形態’，是我們監察工作的重要舉措，把握運用監督執紀‘四種形態’，關鍵是在第一種形態上下功夫。與此同時，綜合運用第二、第三種形態，防止嚴重違紀違法發展成犯罪行為，有力管住中間地帶，有效填補監督空白；不放松第四種形態，以懲處有力確保監督有效。”這是西雙版納州紀委、監委委員、第二紀檢監察審查室負責人在與科室干部總結上半年工作時的一個場景。
今年以來，隨著國家監察體制改革的深入推進，西雙版納州紀委、監委認真把握“樹木”與“森林”的關系，注重用準用好第一種形態防治“未病”，通過經常性、提醒式、有溫度的“咬耳扯袖”，讓苗頭性傾向性和輕微違紀問題的同志“紅臉出汗”、及時剎車，防止“小毛病”拖成“大問題”，“好同志”變成“階下囚”。上半年，全州各級紀檢監察機關共運用“四種形態”處理123人次，其中，第一種形態61人次，占“四種形態”處理總人次的49.6％，同比增長13％。
在第一種形態運用上，精準把握監察范圍，動態識別監察對象，聚焦公權力行使，注重從監督檢查、信訪舉報、政治巡察、初核工作和執紀審查等渠道，全方位摸排黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題。充分運用提醒談話、警示談話、批評教育、誡勉談話和函詢等方式，發現苗頭性傾向性問題就及時“紅紅臉、出出汗”，防止其在錯誤軌道上越滑越遠。同時，堅持抓早抓小，區別不同情形進行提醒，并要求當事人就相關問題及時整改、作出承諾，實現防“小病”之微，杜“大病”之漸。
與此同時，該州堅持做到學習教育常態化、談話提醒經?；⒅黧w責任具體化、機制建設精準化，在對苗頭性問題線索進行認真研判的基礎上，制定“個性化”方案，對癥下藥、精準施治，確保直擊要害、觸及靈魂、除弊去疴。把黨風廉政建設和反腐敗斗爭扎實引向深入，助推全面從嚴治黨落到實處。（周榮）