永德縣紀委持續加強紀檢干部隊伍教育管理,全面查找崗位廉政風險點,不斷提高履職能力,努力建設一支忠誠干凈擔當的紀檢監察干部隊伍。
深化教育提高素質。結合紀檢監察工作實際,深入推動“兩學一做”學習教育常態化制度化,組織廣大紀檢監察干部開展學黨章黨規、學系列講話、學監督執紀規則知識測試和知識競賽活動,切實提高紀檢干部知紀明紀守紀意識,認真開展“三會一課”和專題輔導講座,組織開展集中學習和專題學習。今年來,組織開展集中學習6期,專題輔導3期,組織專題黨課3期,撰寫心得體會文章80余篇。
優化管理科學考核。按照各室(部)工作職責,優化內部監管,建立完善考核機制和管理機制,結合黨員積分制管理,分別對委局機關9個室(部)、6個派出工委監察分局及全體干部職工進行考核考評,對發現的問題限期進行整改。
細化培訓增強本領。通過交流輪崗、外出學習、內部培訓等方式,不斷提高紀檢監察干部政治理論和業務水平,用創新的思維、發展的眼光、專業的角度適應新時期紀檢監察工作的要求,不斷提高履職能力。今年以來,組織參加市級及以上培訓28人次。
強化監督嚴防“燈下黑”。認真查找紀檢監察干部崗位廉政風險點,規范紀檢監察干部工作崗位言行標準,督促紀檢監察干部強化自我約束,自覺接受監督,做到忠誠干凈擔當。完善內部監督管理機制,嚴格核查紀檢監察干部個人重大事項報告情況,把好紀檢干部廉政關口,嚴格執行紀律檢查機關監督執紀工作規則,督促紀檢監察干部嚴守保密紀律,嚴格執行執紀審查安全“十條紅線”,依規依紀履行職責,嚴防“燈下黑”。(李海花)