永德縣紀委持續加強紀檢干部隊伍教育管理，全面查找崗位廉政風險點，不斷提高履職能力，努力建設一支忠誠干凈擔當的紀檢監察干部隊伍。
深化教育提高素質。結合紀檢監察工作實際，深入推動“兩學一做”學習教育常態化制度化，組織廣大紀檢監察干部開展學黨章黨規、學系列講話、學監督執紀規則知識測試和知識競賽活動，切實提高紀檢干部知紀明紀守紀意識，認真開展“三會一課”和專題輔導講座，組織開展集中學習和專題學習。今年來，組織開展集中學習6期，專題輔導3期，組織專題黨課3期，撰寫心得體會文章80余篇。
優化管理科學考核。按照各室（部）工作職責，優化內部監管，建立完善考核機制和管理機制，結合黨員積分制管理，分別對委局機關9個室（部）、6個派出工委監察分局及全體干部職工進行考核考評，對發現的問題限期進行整改。
細化培訓增強本領。通過交流輪崗、外出學習、內部培訓等方式，不斷提高紀檢監察干部政治理論和業務水平，用創新的思維、發展的眼光、專業的角度適應新時期紀檢監察工作的要求，不斷提高履職能力。今年以來，組織參加市級及以上培訓28人次。
強化監督嚴防“燈下黑”。認真查找紀檢監察干部崗位廉政風險點，規范紀檢監察干部工作崗位言行標準，督促紀檢監察干部強化自我約束，自覺接受監督，做到忠誠干凈擔當。完善內部監督管理機制，嚴格核查紀檢監察干部個人重大事項報告情況，把好紀檢干部廉政關口，嚴格執行紀律檢查機關監督執紀工作規則，督促紀檢監察干部嚴守保密紀律，嚴格執行執紀審查安全“十條紅線”，依規依紀履行職責，嚴防“燈下黑”。（李海花）