今年以來，馬關縣紀委結合實際對癥下藥，積極推進紀檢監(jiān)察干部學習培訓工作，著力增強學習的統(tǒng)籌性、針對性、實效性，不斷提升業(yè)務水平，補齊素質短板。
學習內容突出“精”。深入學習習近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略及考察云南重要講話精神，切實加強對《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《中國共產黨巡視工作條例》等政策法規(guī)的學習領會，確保用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。以業(yè)務知識提升能力。以案件查辦、信訪接待、資金監(jiān)管、信息寫作等方面的業(yè)務知識為學習重點，抓實監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則等理論知識學習，加強黨章黨紀黨規(guī)、形勢政策、法律法規(guī)、職業(yè)道德等知識的學習，同時加強財務、審計、稅收等各類經濟管理知識，確保紀檢干部從“單一型”向“復合型”知識結構轉變。以典型案例筑牢防線。以《黨的十八大以來中央紀委查處嚴重違紀違法中管干部懺悔錄選編》《中共中央關于部分紀檢監(jiān)察干部違紀案件及其教訓警示的通報》為主，警示紀檢監(jiān)察干部引以為戒，汲取教訓，警鐘長鳴，用紀律與規(guī)矩約束好自己，認清找準紀律的“底線”，目前，組織全縣紀檢監(jiān)察干部集中學習3次，受教育紀檢監(jiān)察干部300余人次。
學習計劃突出“準”。摸清“家底”找病癥。縣紀委對紀檢監(jiān)察干部整體情況特別是新任紀檢監(jiān)察干部情況進行“摸底”，及時掌握動態(tài)信息，根據(jù)信息備案情況，及時摸清培訓需求的“家底”，掌握培訓需求，適時開展培訓指導、完善培訓教材、整合培訓資源，補齊業(yè)務知識短板。今年來，共對全縣105名紀檢監(jiān)察干部進行摸底、詢訪。完善機制開良方。結合實際制定《馬關縣紀檢監(jiān)察局“三會一課”制度》《馬關縣紀檢監(jiān)察干部教育管理制度》《紀檢監(jiān)察干部跟班學習培訓制度》等。重點突出紀檢監(jiān)察業(yè)務特點，根據(jù)摸排情況制定2017年度紀檢監(jiān)察干部培訓計劃，并鼓勵紀檢監(jiān)察干部結合工作實際制定學習規(guī)劃，不斷加強業(yè)務知識學習，不斷掌握新知識，熟練掌握黨紀政紀條規(guī)，有效改變以忙為借口淺學、粗略學，甚至不學的情況，逐步形成了學習的常態(tài)化。
學習方式突出“活”。始終把思想教育作為第一任務，采取集中學與自學相結合、列會學與網絡學相結合、理論學與實踐學相結合等方式，集中學以周為學習周期，每周五下午由一名領導組織全體干部職工進行集中學習，個人自學以學習筆記為依據(jù)，列會學以黨小組專題黨課、專題討論、干部職工大會為依托，網絡學以電腦、手機、微博、微信、QQ為平臺，理論學以學黨章、黨規(guī)、黨紀、習近平總書記系列講話精神為重點，實踐學以紀檢監(jiān)察業(yè)務知識、好經驗好辦法、新方法新方式為主，通過多種學習方式，不斷改變不會學、學不會的問題，培養(yǎng)干部主動學習、積極思考的習慣，進一步提升紀檢監(jiān)察干部的專業(yè)知識和業(yè)務技能。
學習效果突出“實”。定期測試“體檢”。為了進一步推進“兩學一做”學習教育活動深入開展，定期組織干部職工進行集中測試。測試旨在“以考促學、以考促廉”，測試按照“應考盡考、擴大覆蓋”的原則，對干部職工學習情況進行“體檢”，對測試不合格的人員組織補考。通過測試，切實增強黨員學習知識的主動性，強化黨性觀念和紀律意識，同時也是對廣大黨員干部黨章黨規(guī)黨紀學習成果的鞏固提升。定期督查“促改”。建立完善了《馬關縣紀檢監(jiān)察干部學習培訓考核辦法》，通過自我總結、自我評述后，由縣紀委相關室進行考核鑒定，納入干部“考學”評價體系，實現(xiàn)了學習培訓由“軟任務”轉化為“硬管理”。同時加強干部職工學習情況的監(jiān)督檢查，通過建立干部學習檔案，將干部職工學習情況放入個人履職檔案，定期對干部職工學習情況進行抽查，重點對干部職工參加集中學習情況、自覺開展自學情況、學習內容及學習成果運用情況開展檢查，切實增強紀檢監(jiān)察干部學習的實效性。截至目前，已開展督查9次，對督查發(fā)現(xiàn)的學習不到位、學習記錄資料不全等要求干部職工限時整改。（戚晶晶）