馬關:“四字訣”找問題補短板提能力

發(fā)布時間:2017-07-30 07:58:44   來源:文山州紀委

今年以來,馬關縣紀委結合實際對癥下藥,積極推進紀檢監(jiān)察干部學習培訓工作,著力增強學習的統(tǒng)籌性、針對性、實效性,不斷提升業(yè)務水平,補齊素質短板。

學習內容突出“精”。深入學習習近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略及考察云南重要講話精神,切實加強對《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《中國共產黨巡視工作條例》等政策法規(guī)的學習領會,確保用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。以業(yè)務知識提升能力。以案件查辦、信訪接待、資金監(jiān)管、信息寫作等方面的業(yè)務知識為學習重點,抓實監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則等理論知識學習,加強黨章黨紀黨規(guī)、形勢政策、法律法規(guī)、職業(yè)道德等知識的學習,同時加強財務、審計、稅收等各類經濟管理知識,確保紀檢干部從“單一型”向“復合型”知識結構轉變。以典型案例筑牢防線。以《黨的十八大以來中央紀委查處嚴重違紀違法中管干部懺悔錄選編》《中共中央關于部分紀檢監(jiān)察干部違紀案件及其教訓警示的通報》為主,警示紀檢監(jiān)察干部引以為戒,汲取教訓,警鐘長鳴,用紀律與規(guī)矩約束好自己,認清找準紀律的“底線”,目前,組織全縣紀檢監(jiān)察干部集中學習3次,受教育紀檢監(jiān)察干部300余人次。

學習計劃突出“準”。摸清“家底”找病癥。縣紀委對紀檢監(jiān)察干部整體情況特別是新任紀檢監(jiān)察干部情況進行“摸底”,及時掌握動態(tài)信息,根據(jù)信息備案情況,及時摸清培訓需求的“家底”,掌握培訓需求,適時開展培訓指導、完善培訓教材、整合培訓資源,補齊業(yè)務知識短板。今年來,共對全縣105名紀檢監(jiān)察干部進行摸底、詢訪。完善機制開良方。結合實際制定《馬關縣紀檢監(jiān)察局“三會一課”制度》《馬關縣紀檢監(jiān)察干部教育管理制度》《紀檢監(jiān)察干部跟班學習培訓制度》等。重點突出紀檢監(jiān)察業(yè)務特點,根據(jù)摸排情況制定2017年度紀檢監(jiān)察干部培訓計劃,并鼓勵紀檢監(jiān)察干部結合工作實際制定學習規(guī)劃,不斷加強業(yè)務知識學習,不斷掌握新知識,熟練掌握黨紀政紀條規(guī),有效改變以忙為借口淺學、粗略學,甚至不學的情況,逐步形成了學習的常態(tài)化。

學習方式突出“活”。始終把思想教育作為第一任務,采取集中學與自學相結合、列會學與網絡學相結合、理論學與實踐學相結合等方式,集中學以周為學習周期,每周五下午由一名領導組織全體干部職工進行集中學習,個人自學以學習筆記為依據(jù),列會學以黨小組專題黨課、專題討論、干部職工大會為依托,網絡學以電腦、手機、微博、微信、QQ為平臺,理論學以學黨章、黨規(guī)、黨紀、習近平總書記系列講話精神為重點,實踐學以紀檢監(jiān)察業(yè)務知識、好經驗好辦法、新方法新方式為主,通過多種學習方式,不斷改變不會學、學不會的問題,培養(yǎng)干部主動學習、積極思考的習慣,進一步提升紀檢監(jiān)察干部的專業(yè)知識和業(yè)務技能。

學習效果突出“實”。定期測試“體檢”。為了進一步推進“兩學一做”學習教育活動深入開展,定期組織干部職工進行集中測試。測試旨在“以考促學、以考促廉”,測試按照“應考盡考、擴大覆蓋”的原則,對干部職工學習情況進行“體檢”,對測試不合格的人員組織補考。通過測試,切實增強黨員學習知識的主動性,強化黨性觀念和紀律意識,同時也是對廣大黨員干部黨章黨規(guī)黨紀學習成果的鞏固提升。定期督查“促改”。建立完善了《馬關縣紀檢監(jiān)察干部學習培訓考核辦法》,通過自我總結、自我評述后,由縣紀委相關室進行考核鑒定,納入干部“考學”評價體系,實現(xiàn)了學習培訓由“軟任務”轉化為“硬管理”。同時加強干部職工學習情況的監(jiān)督檢查,通過建立干部學習檔案,將干部職工學習情況放入個人履職檔案,定期對干部職工學習情況進行抽查,重點對干部職工參加集中學習情況、自覺開展自學情況、學習內容及學習成果運用情況開展檢查,切實增強紀檢監(jiān)察干部學習的實效性。截至目前,已開展督查9次,對督查發(fā)現(xiàn)的學習不到位、學習記錄資料不全等要求干部職工限時整改。(戚晶晶)

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