今年以來，永仁縣紀委服務中心，聚焦主業(yè)，充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會監(jiān)督職能，精準發(fā)現(xiàn)發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。1至8月，全縣63個村務監(jiān)督委員會共發(fā)現(xiàn)問題線索18件，其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委調查核實10件，縣紀委提級辦理8件。
強化隊伍，人員結構不斷優(yōu)化。縣紀委高度重視村務監(jiān)督委員會建設，結合村“兩委”換屆選舉工作，在選人用人上與村“兩委”同謀劃同部署同推進，把村務監(jiān)督委員會主任由兼職全部轉為單設專職，堅決把作風正、工作實、敢擔當?shù)娜送七x為村務監(jiān)督委員會主任，把群眾認可、公信力高的人員推選為村務監(jiān)督委員會委員，從源頭上確保監(jiān)督隊伍堅強有力。
建章立制，自身素質不斷提高。制定并下發(fā)《村務監(jiān)督委員會工作手冊》，完善村務監(jiān)督委員會工作職責、議事規(guī)則、權利、義務、監(jiān)督辦法、考核辦法、待遇保障等11項制度規(guī)定，為村務監(jiān)督委員會開展工作提供制度保障。要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委每月召集村務監(jiān)督委員會例會，圍繞重點工作、工作開展情況進行交流發(fā)言，分析亮點，總結不足，在交流中相互借鑒相互學習。定期組織村務監(jiān)督委員會成員開展專題培訓，學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《問責條例》等黨紀黨規(guī)，邀請相關部門培訓財務知識及扶貧惠農政策，進一步提高監(jiān)督人員能力和水平。
明確任務，工作運行更加規(guī)范。制定下發(fā)村務監(jiān)督委員會工作月報表，把政策落實、資金使用、村組賬務、民情民意、紀律作風等列入報表清單，每月4號前上報。要求各村務監(jiān)督委員會認真摸排，每月上報1至2條群眾反映強烈或村組干部違規(guī)的問題線索，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委根據(jù)問題線索進一步調查核實，并制作登記表登記各村情況上報縣紀委，年底根據(jù)工作履職情況量化打分、定出優(yōu)劣。
聚焦主業(yè)，監(jiān)督實效不斷突顯。把監(jiān)督的重點放在“資金、資產(chǎn)、資源”管理特別是在財務管理上，圍繞村級財務公開、村級財務集體審賬日等重點內容開展監(jiān)督活動。緊緊盯住村干部在脫貧攻堅的作風、紀律、精神狀態(tài)等方面存在的突出問題，既盯住貪污挪用、截留私分、“雁過拔毛”等嚴重違紀違法問題，又將不負責、不落實、不精準等問題納入監(jiān)督的范圍。同時，不斷完善和落實村務監(jiān)督委員會參與重大事項“四議兩公開二監(jiān)督”民主決策工作機制，實現(xiàn)事前、事中、事后全過程監(jiān)督。（鄧海承）