為進一步增強廣大黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識，推動管黨治黨的制度化、規(guī)范化，大關(guān)縣出臺了《大關(guān)縣開展干部作風(fēng)專項整治實施方案》， 嚴(yán)明紀(jì)律紅線，切實規(guī)范黨員干部行為，確保制度籠子越扎越緊、越扎越密。
為確保專項整治活動順利推進，成立了由縣委書記任組長，縣委副書記、縣長，縣委副書記等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為副組長，縣委辦、縣紀(jì)委、縣委組織部等相關(guān)部門為成員單位的領(lǐng)導(dǎo)組，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。方案明確整治對象為全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，機關(guān)、事業(yè)單位國家公職人員，從6月6日至9月6日，在全縣集中開展為期3個月的干部作風(fēng)紀(jì)律專項整治活動，專項整治活動分動員部署、問題查擺、整改見效和鞏固提升四個階段。
方案明確整治內(nèi)容為聚焦黨的十八大以來中央抓作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的一系列要求，重點整治遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神等方面存在的問題。單位整治內(nèi)容包括落實政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問題；落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面存在的問題；落實黨建目標(biāo)責(zé)任制方面存在的問題；落實縣委、縣政府重大決策部署方面存在的問題；違反其他作風(fēng)紀(jì)律規(guī)定方面存在的問題。個人整治內(nèi)容有思想上理想信念動搖、宗旨意識淡薄、工作激情減退，責(zé)任意識缺失、怕得罪人，不愿擔(dān)當(dāng)、不想拼搏等問題；
工作上不在狀態(tài)、敷衍塞責(zé)，不敢擔(dān)當(dāng)、馬虎應(yīng)付，研究不深、執(zhí)行不力，督促不到位，以會議貫徹會議、以文件落實文件，工作無實效、無創(chuàng)新等問題；生活上鋪張浪費、吃吃喝喝，接待不講規(guī)矩，違規(guī)操辦紅白喜事、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)格等問題；作風(fēng)上管理不嚴(yán)，問題突出，弄虛作假，欺上瞞下，辦事拖拉，服務(wù)態(tài)度冷漠，干部形象差等問題；紀(jì)律上在崗不作為，上下班松松散散，帶頭執(zhí)行講黨課、參加黨的組織生活、開展“四城同創(chuàng)”、殯葬改革、清理“吃空餉”問題等紀(jì)律規(guī)矩不嚴(yán)，甚至出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題；其他違反作風(fēng)紀(jì)律規(guī)定方面存在的問題。
方案強調(diào)，從加強組織領(lǐng)導(dǎo)、強化責(zé)任落實和加大宣傳力度等方面作了明確。要求各級各部門要把加強干部作風(fēng)建設(shè)作為一項重要任務(wù)來抓，把工作落細(xì)落小落實。各單位要認(rèn)真對照整治內(nèi)容和時限，全力推動各項工作落到實處、取得實效。單位主要領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真做好統(tǒng)籌謀劃和組織協(xié)調(diào)，親自掛帥、親自研究、親自部署，切實把干部作風(fēng)建設(shè)引向深入。
方案要求。把開展干部作風(fēng)專項整治作為推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化經(jīng)常化的重要任務(wù)和重要抓手，教育引導(dǎo)黨員干部在真學(xué)實做上深化拓展，做到學(xué)思踐悟、學(xué)做結(jié)合、知行合一。
《方案》的出臺，進一步扎緊了制度籠子，向作風(fēng)建設(shè)問題公開亮劍，筑牢思想‘警戒線’，劃出紀(jì)律‘高壓線’，促進干部隊伍作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境保駕護航”。（文顯翠）