2017年以來，西疇縣堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，認(rèn)真踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
始終把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為各級(jí)黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組、各級(jí)各部門主要領(lǐng)導(dǎo)講廉政黨課、干部培訓(xùn)、“三會(huì)一課”、機(jī)關(guān)干部職工會(huì)議學(xué)習(xí)的必學(xué)內(nèi)容，讓黨規(guī)黨紀(jì)根植于心、外化于行。1至8月，縣委理論學(xué)習(xí)中心組開展集中學(xué)習(xí)4次780余人次；舉辦各類干部培訓(xùn)班11期1800余人次；依托西疇清廉館，組織全縣9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、67個(gè)縣屬單位的干部職工和4個(gè)培訓(xùn)班的學(xué)員共2400余人次到清廉館接受學(xué)習(xí)教育；組織全縣2600余名黨員干部參加全面從嚴(yán)治黨知識(shí)測(cè)試，重大節(jié)日期間發(fā)送廉政提醒短信1600余條。
堅(jiān)持日常廉政談話、重大節(jié)日前廉政談話和干部任前廉政談話齊推進(jìn)，在日常廉政談話和重大節(jié)日前廉政談話中，做到各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)與副職必談、副職與分管部門負(fù)責(zé)人必談；在縣管干部任前廉政談話中，縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)與擬任干部必談，常吹“廉風(fēng)”嚴(yán)紀(jì)律，確保領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)刻繃緊廉潔自律之弦。1至8月，開展任前廉政談話29人次。
盯緊問題導(dǎo)向，注重抓早抓小，把嚴(yán)明紀(jì)律體現(xiàn)在日常教育監(jiān)督管理中，促使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)改掉“小毛病”，對(duì)干部存在的苗頭性、傾向性問題及時(shí)約談提醒，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。1至8月，約談提醒63人次，誡勉談話25人次，函詢11件。
聚焦脫貧攻堅(jiān)、生態(tài)環(huán)境治理、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)等領(lǐng)域，按照“失責(zé)必問，問責(zé)必嚴(yán)”要求，對(duì)不履行或不正確履行職責(zé)的各級(jí)干部，勇于“亮劍”，及時(shí)、果斷、堅(jiān)決進(jìn)行問責(zé)，讓小問題立即“止步”，及時(shí)糾正，嚴(yán)防“惡化”。1至8月，對(duì)3個(gè)單位、40名干部進(jìn)行問責(zé)并點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光。
堅(jiān)持有案必查、有腐必反，始終保持鐵腕反腐高壓態(tài)勢(shì)，盯緊“三類重點(diǎn)人”，注重把握“三個(gè)重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)”，加強(qiáng)問題線索研判和處置，堅(jiān)決懲治腐敗，著力凈化政治生態(tài)。1至8月，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共受理信訪舉報(bào)59件次，初核42件次，立案27件，結(jié)案18件，給予黨政紀(jì)處分18人，其中給予開除黨籍4人，開除公職3人。（楊國(guó)富）