今年來，安寧市紀委緊盯“四風”問題，關注新動向，緊緊扭住突出問題不放，把糾正“四風”往深里做、實里抓，持續深化糾“四風”專項整治，堅決防止反彈回潮，確保取得實效。
持續深化專項紀律檢查。開展集中整治“不作為、亂作為”行為專項行動，將執行“三重一大”事項決策制度、創建全國文明城市、森林防火、“小金庫”專項整治、穩增長政策措施落實等16項整治任務，突出重點、明確職責，排定時間表，分解具體任務，派出10個督查組每月開展不少于1次專項紀律檢查，有序推進了各項整治任務和專項紀律檢查。今年以來，共發現各類違紀問題13個，黨政紀處分6人，問責4人，約談1人，不作為、懶作為、慢作為現象得到有效遏制?！靶〗饚臁睂ｍ椪沃?，對檢查發現的財務管理不規范等4類20個問題整改規范。
用好問責利器嚴肅責任追究。安寧市紀委把深化問責作為黨風廉政建設和反腐敗工作的重要內容和具體抓手，層層傳導壓力，級級落實責任，實現問責常態化。釋放有責必問、問責必嚴的強烈信號。針對省環保廳通報草鋪片區存在的環境問題，對涉及的4家黨政單位主要領導和分管領導約談，督促對存在的環境問題進行處罰和整改。對上半年發生的3起安全生產事故開展調查處理，對涉事企業、負責人給予行政處罰和責任追究。
常態化抓實干部作風建設。盯住春節及“五一”、端節等重要節點，聚焦“關鍵少數”，對違反中央八項規定精神隱形變異“四風”問題露頭就打、深挖細查，堅決防止反彈回潮。分別派出5個監督檢查組和1個隨機抽查組對全市干部職工在服務群眾、履職盡責、遵守工作紀律、貫徹落實中央八項規定精神等方面情況進行經常性監督檢查。今年以來，共糾正和查處違反機關作風建設問題44個，提醒誡勉干部職工23人。（陽貴）