今年以來，通海縣堅持把《監督執紀工作規則》貫徹落實在監督執紀問責全過程，不斷加大執紀審查力度，著力正風肅紀，做到力度不減、節奏不變、尺度不松，執紀審查工作取得新突破。一季度共處置問題線索5件，開展談話函詢4件4人，立案查處8件12人。
強化責任擔當，深入貫徹落實工作規則。在組織紀檢監察干部深入學習領會工作規則新規定新要求的基礎上，迅速對標看齊，嚴格對照工作規則有關規定，調整規范執紀審查各個環節工作程序，立即糾正不符合工作規則有關規定的做法，對有關事項予以統一規范明確。進一步規范了監督執紀工作程序，結合實際工作制定了《談話函詢通知書》《問題線索分流辦理呈批表》等12類文書材料。
查找風險點，制定風險防范措施。針對監督執紀工作中遇到的難點、疑點進行面對面互動式研討。共查找關鍵崗位35個，重點環節81個，主要風險點122個，風險防范措施152條。針對找準的關鍵點和風險點，制定防范措施有序整改，把規矩立起來、紀律嚴起來。
做實談話函詢，管住大多數。在廉政約談和書面函詢上做到精準發力，對傾向性、苗頭性、潛在性問題及時提醒，對輕微、籠統、模糊等問題嚴肅誡勉談話，通過函詢警示，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態。今年以來，開展談話函詢4件4人。
把握執紀尺度，體現處理寬嚴相濟。對問題線索統一歸口管理，嚴格按照“擬立案、初步核實、談話函詢、暫存、了結”五類標準分類處置。準確劃分“大多數”，有效遏制“極少數”，寬嚴并濟挽救“大多數”。共處置問題線索5件，給予黨紀輕處分和組織處理9人，給予黨紀重處分3人。（姜秀萍）