紅河州紀檢監察機關深入貫徹全面從嚴治黨要求，切實擔負管黨治黨政治責任，堅持運用“四種形態”，把紀律和規矩挺在前面，為紅河跨越發展提供了堅強的紀律保障。2016年紅河州主要經濟指標保持兩位數增速，經濟總量由長期排列第四躍升全省第三位，充分證明了“反腐敗有利于經濟社會發展”的科學論斷。
聚焦紀律作風，精準發現問題
紅河州積極拓寬信訪舉報渠道，抓住重要時間節點，主動出擊，加大明察暗訪力度。開展了規范津貼補貼和各類獎金發放、深化“小金庫”治理等四項工作的“回頭看”，深入發現和集中整飭紀律作風問題。同時，針對穩增長、脫貧攻堅、“五網”建設等開展專項紀律檢查，緊盯紀律作風，發現問題、整改問題。
堅持紀檢監察室和紀委書記辦公會“兩級集體排查”研判問題線索，嚴格按照“五類處置標準”進行處置，全面落實“日清、周轉、月報、季結”要求。實行紀委常委承包督辦信訪突出問題工作制度，推動信訪舉報件件有落實、事事有回音。此外，采取常規巡察、專項巡察等方式推動巡察向基層延伸，通過首輪巡察，發現問題線索166件。針對州、縣、鄉、村四級換屆工作，深入一線加大巡回督查、現場督導、專項督查力度，嚴肅查處違反換屆紀律問題。
實踐“四種形態”，強化執紀審查
在用好第一種形態上下功夫，強化日常監督執紀，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態。針對一些黨組織管黨治黨責任落實不到位的情況，通過廉政談話、集體約談、個別約談等方式進行紀律教育，對發生違反中央八項規定精神問題的單位一律約談主要領導，督促整改落實。加大談話函詢力度，對反映黨員干部的一般性苗頭性問題，及時見面開展談話，針對被談話人具體情況，提高談話質量、增強談話效果。嚴格審核函詢材料，被反映人對函詢問題的說明必須有其所在黨組織主要負責人的簽字，督促談話函詢對象在民主生活會上就談話函詢問題和本人情況進行通報。2016年以來，紅河州各級紀委同下級黨政主要負責人談話1635人（次）；運用談話函詢 “紅臉出汗”1118人（次），占線索處置的59.7%。
堅持有貪必肅、有腐必反，持續保持懲治腐敗高壓態勢，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。轉變執紀理念，堅持紀在法前，嚴重違紀涉嫌違法立案審查的黨員干部移送司法機關前首先給予紀律處分。加大基層執紀審查力度，以整治扶貧領域虛報冒領、侵占克扣等違規違紀問題為切入點，嚴肅查處侵害群眾利益的“四風”和腐敗問題110起，黨紀處分115人、政紀處分10人，消除了執紀審查空白鄉鎮。根據受處分人違紀情形向黨委（黨組）提出組織調整建議，對頂風違紀的就地免職；不宜在現崗位繼續工作的調整崗位；不宜擔任領導職務的免職、降職。
用好問責利器，激發擔當精神
堅持失責必問、問責必嚴，以嚴肅的問責倒逼管黨治黨真正從寬松軟走向嚴緊硬。集中整治“不作為、亂作為”，重點整治能力不足而“不能為”、動力不足而“不想為”、擔當不足而“不敢為”、用權任性而“亂作為”的22種情形，加大問責力度，對黨的領導弱化，黨的建設缺失，全面從嚴治黨不力，有令不行、有禁不止，給黨和人民事業造成損害的，嚴肅問責，確保政令暢通。2016年以來，全州共問責黨政干部153人，其中縣處級42人。
加強警示教育，發揮治本功能
實行紀律審查情況定期通報制度，每半年召開一次紀律審查情況通報會，對所有問題全部進行點名道姓通報。深入分析案情特點和規律，對頂風違紀典型案例公開通報曝光，“四風”問題先于其他問題通報曝光。2016年以來，共點名道姓通報曝光違紀問題67批次82個問題124人次。將州內部分嚴重違紀干部懺悔錄編印成冊，作為黨員領導干部民主生活會的反面教材，用身邊事教育身邊人，強化“不敢腐”的氛圍。同時，在召開黨委會（黨總支、黨支部會）或黨員大會宣布處分決定時，要求受處分的本人作檢討、其所在黨組織主要負責人表態、其他參會領導逐一發言，督促發生違紀問題的黨組織壓實主體責任，達到查處一個、教育一片的目的。（楊文有）