隴川縣紀委堅持把紀律挺在前面，綜合應用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，轉(zhuǎn)變監(jiān)督執(zhí)紀方式，把談話函詢作為著力點，抓早抓小，對苗頭性傾向性問題早提醒早教育，達到懲前毖后、治病救人的良好效果。
建立工作制度，規(guī)范工作程序。認真貫徹德宏州“誰分管誰談話”工作辦法，結(jié)合全縣實際，制定出臺《隴川縣紀委監(jiān)察局規(guī)范談話函詢辦理工作辦法實施細則》，進一步明確談話函詢工作內(nèi)容，細化談話函詢工作流程，統(tǒng)一談話函詢尺度、規(guī)則、方法和標準。
轉(zhuǎn)變執(zhí)紀理念，突出抓早抓小。積極轉(zhuǎn)變執(zhí)紀理念，改進監(jiān)督方式，在監(jiān)督對象上從盯住少數(shù)向監(jiān)督各級黨組織和全體黨員轉(zhuǎn)變，在監(jiān)督內(nèi)容上從盯違法向盯違紀轉(zhuǎn)變，在監(jiān)督手段上從單打一向多樣化轉(zhuǎn)變，在工作機制上從各自為陣向協(xié)同推進轉(zhuǎn)變，綜合應用任前廉政談話、教育提醒談話、警示談話、約談等方式，加強干部的教育和管理，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)。
注重問題導向，分類處置問題線索。加強問題線索排查和管理，定期對問題線索進行分析研判，準確按照“四類處置方式”進行處理。對反映的問題線索過于籠統(tǒng)、違紀的可能性較小、不具備可查性的，反映干部個人勤政方面的，反映輕微違紀問題、不需要追究紀律責任的，以談話、函詢等方式，有針對性地指出存在的問題，提出整改意見，要求限期整改，防止此類問題的再次發(fā)生。今年1至2月，隴川縣紀委共收到問題線索11件，談話函詢處置問題線索9件9人，其中委托縣級分管領導談話2件2人，委托部門責任人談話2件2人，函詢5件5人。(康萬莊)