2016年，昭通市紀委監察局進一步落實“轉職能、轉方式、轉作風”要求，用好《問責條例》戒尺，積極轉變思路，充分履行職責，聚焦主業，加強監督執紀問責力度，78個單位589名領導干部被問責。
抓住換屆之機挺紀在前，向各級黨組織和廣大黨員干部發放“九個嚴禁”換屆紀律提醒卡3.1萬份，全市副科級以上干部和村（社區）“兩委”班子成員簽訂承諾書2.5萬份，進一步嚴明了有關換屆工作的紀律要求。
落實政治巡察發現問題，開展了兩輪對市教育局、市供銷等13個市直部門的巡察。11縣區結合實際組建巡察組，建立工作機構，完善措施辦法，扎實有序開展工作，推動巡察工作向全覆蓋目標邁進。通過開展巡察，發現被巡察單位存在的諸多隱性問題，根據實際分類梳理出了問題線索移交有關部門處理，該問責處理的一律問責處理。
開展紀律檢查促發展，緊扣“六大戰略”實施、扶貧攻堅、穩增長政策措施落實、恢復重建、環境保護等中央和省市決策部署執行、重點工作推進、重大項目建設開展專項紀律檢查，維護政令暢通，發現并督促整改有關問題80個，為全市經濟社會健康發展提供了強有力的紀律保障。
追責問責力度不減，制定問責事項調查處理工作辦法，加大問責力度，推進工作高效落實，全市問責落實不力、工作失職、監管缺位的單位78個、領導干部589人，其中處級49人、科級干部281人。同時，受理群眾訴求22056件，辦結21959件，直播“政風行風熱線”上線節目48期，“政風行風熱線”和“百姓熱線”接聽群眾問題650個，回復辦結624件，一批關系群眾切身利益的問題得到解決。