“對落實監督責任不力和違反作風紀律規定的22名紀檢監察干部進行了問責、追責，對落實主體責任不力的1名縣紀委書記進行了約談；受理處置反映紀檢監察干部的問題線索5件5人，談話函詢2件2人，黨政紀處分2人……”今年以來，德宏州紀檢監察機關“正已自查”，嚴格管理“自己人”，堅決防止“燈下黑”,著力建設忠誠干凈擔當高素質的反腐“鐵軍”。
紀檢監察機關不是“廉潔保險箱”，紀檢監察干部不具有天然“腐敗免疫力”。為建立健全內控機制，德宏州紀委在設立紀檢監察干部監督室，制定實施《德宏州紀檢監察干部監督工作暫行辦法》《關于反映紀檢監察干部問題線索及處置情況統計制度》等內控制度的基礎上，今年又制定《德宏州紀檢監察干部管理規定》，明確提出了嚴禁在基層調研執行公務期間飲酒、嚴禁對管理服務對象頤指氣使口大氣粗盛氣凌人、嚴禁各紀檢監察室未經批準與聯系縣市主要領導私下接觸、嚴禁未經批準私自開展執紀審查業務或擅自擴大談話范圍、嚴禁對涉及黨員和紀檢監察干部的問題線索隱瞞不報拖延不辦等“十二個嚴禁”，嚴管內部干部，健全內控機制，推進內部管理制度化；
同時，德宏州紀委圍繞紀律處分權、監督檢查權、行政監察權、組織人事權、重大事項決策權、財務處置權等監督執紀問責權力，深化權力清單制度和廉潔風險防控工作，查找廉潔風險點80個，制定防控措施285條，扎緊扎牢自我監督的“籠子”,嚴防權力“任性”。
“對得過且過、碌碌無為的干部，該撤換的撤換、該調整的調整；對不敢抓、不敢管和監督缺位的干部，要堅決問責；對紀檢監察干部違紀違法問題，一律從嚴查處并通報曝光。”在“正己自查”的過程中，德宏州加大問責力度，強化責任追究，嚴肅處理監督責任缺失的問題。
州交通運輸局、省第六勞教（強戒）所、瑞麗市、州水利局、州林業局、州商務局、州國土資源局、州移民開發局8個州管單位，梁河縣教育局、盈江縣林業局、隴川縣教育局、芒市工業園區管委會、瑞麗市衛生和計劃生育局等11個縣管單位黨風廉潔建設責任制檢查考核被評定為不合格、基本合格單位，監督聯系的19名紀工委書記、紀委書記落實監督責任不力被誡勉談話追責；違反州政府第四次廉政工作會議會風會紀，落實監督責任不力的姐相鄉、勐秀鄉、瑞麗農場、戶撒鄉4名鄉紀委書記、副書記被追責。
而在重大節假日前后，德宏州各級紀檢監察機關都要抽調相關人員組成專項督查組，對紀檢監察干部的工作紀律、在崗情況等明察暗訪，主動回應社會關切；同時,定期不定期采取問卷調查、明察暗訪、回訪、座談等形式開展專項紀律檢查，對紀檢監察機關及其干部遵守黨章黨紀和法律法規、依紀依法履職以及作風建設等情況開展監督檢查。今年以來，先后5次對系統內干部紀律作風情況開展監督檢查，檢查紀檢監察機關（機構）106個，2名上班期間不務正業的紀檢監察干部被問責，并點名道姓通報曝光。
“對反映縣市紀檢監察干部的問題線索上管一級、嚴格審查，從嚴從重處理執紀違紀行為。” 今年以來，受理處置反映紀檢監察干部的問題線索5件5人，談話函詢2件2人，黨政紀處分2人。
同時，德宏州強化經常性提醒教育，念好自我監督“緊箍咒”。結合“兩學一做”學習教育，組織開展紀檢監察干部警示教育“四個一”活動，即：開展一次現場警示教育、一次典型案例通報學習、一次個人對照檢查、撰寫一篇警示教育心得體會。警示教育期間，182名紀檢干部到州反腐倡廉警示教育基地“補課”，召開全州紀檢監察干部違紀違法典型案例通報學習會，全州592名紀檢監察干部受到警示；以紀檢監察干部入職、任前等節點的廉潔談話為重點，分批開展談話活動；對紀檢監察干部存在的苗頭性、傾向性問題，由紀委監察局領導或紀檢監察干部監督部門派員實施面對面約談，或發函要求被反映人作情況說明，做到早發現、早提醒、早糾錯。
此外，該州還建立紀檢監察干部個人廉政檔案，對紀檢監察干部個人有關事項申報、個人工作考核等信息實時更新和動態監控。（李艷）