今年以來，龍陵縣認(rèn)真實踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，注重從線索處置、日常監(jiān)管、檢查考核、責(zé)任追究等四個環(huán)節(jié)中活用“四種形態(tài)”，環(huán)環(huán)相扣、層層設(shè)防，有效維護(hù)“森林”健康。
線索處置環(huán)節(jié)活用“四個環(huán)節(jié)”。今年1至10月，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共處置信訪舉報件101件，其中采取談話、函詢等方式予以提醒告誡62件，占61%。給予警告、嚴(yán)重警告21人，占結(jié)案處分人數(shù)的55%；給予撤消黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍共13人，占結(jié)案處分人數(shù)的34%。
日常監(jiān)管環(huán)節(jié)活用“四個環(huán)節(jié)”。不斷加大日常監(jiān)管力度，堅持以問題為導(dǎo)向，建立健全監(jiān)督檢查機(jī)制，督促主責(zé)部門建立健全民主決策、監(jiān)督檢查、考核評價和責(zé)任追究等制度，切實加強(qiáng)對基層權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約，不留空檔、不留空白，對措施不到位、工作不得力，消極應(yīng)付等現(xiàn)象的，加強(qiáng)督促和指導(dǎo)，推動工作落到實處。今年1至10月，對群眾反映和檢查發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題的有關(guān)人員進(jìn)行誡勉談話11人次。
檢查考核環(huán)節(jié)活用“四個環(huán)節(jié)”。2016年年末由縣委常委帶隊開展落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制檢查考核，落實述責(zé)述廉和民主評議制度，以考促學(xué)、以考促則、以考促糾、以考促改，并注重檢查發(fā)現(xiàn)問題，對發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行通報。
責(zé)任追究環(huán)節(jié)活用“四個環(huán)節(jié)”。積極推進(jìn)“一案雙查”工作，綜合運(yùn)用誡勉談話、通報批評、紀(jì)律處分等方式進(jìn)行追究問責(zé)，倒逼全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的落實。嚴(yán)格按照“四種形態(tài)”要求和干部管理權(quán)限進(jìn)行分類處置并嚴(yán)肅問責(zé)，聚焦作風(fēng)和違紀(jì)問題，堅持動輒則咎，究則必嚴(yán)，不留情面，從嚴(yán)從重從快查處。2016年1至10月，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共問責(zé)59人次。其中：誡勉談話11人次，取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格11人次，責(zé)令作出書面檢查10人次，通報批評36人次。（楊啟洪 楊汐淳）