近日，寧洱縣監察局召開特邀監察員會議，向38名新一屆特邀監察員頒發了聘書。此次受聘的同志，有縣直部門單位的領導、有企事業單位干部，有教師、有民警，有來自基層的村干部和群眾，人員素質較好，社會接觸面寬、結構多元化，為今后履行特邀監察員職責奠定了良好的基礎。
近年來，寧洱縣著力拓寬監督渠道、加大監督，把特邀監察員工作作為擴大民主監督的重要手段，狠抓組織領導，加強隊伍建設，不斷完善工作機制，實行規范管理，采取多種形式，積極開展活動，使特邀監察員的民主監督、橋梁紐帶、參謀助手作用得到有效發揮，有效推動了全縣黨風廉潔建設和反腐敗工作的開展。
建立健全制度，逐步實行規范管理。為加強對特邀監察員的組織管理和指導協調，寧洱縣從建章立制抓起，建立完善日常管理、工作制度，逐步實現了特邀監察員工作的制度化、經常化。制定了特邀監察員工作相關制度，從特邀監察員的聘任、職責、義務、權利和管理等方面，對特邀監察員工作進行了規范，為特邀監察員工作規范化發展提供了重要的制度保證；同時，積極探索對特邀監察員進行業績管理。探索將特邀監察員參與活動、開展調查研究、提出意見和建議等情況形成個人業績檔案，進一步完善對特邀監察員的考核評價辦法；每年召開的紀委工作全會、人代會、政協會議等均邀請特邀監察員參加；對特邀監察員反映和轉遞的信訪舉報，縣紀委、監察局優先受理，分管領導具體督辦，落實專人負責辦理，并將調查處理情況以書面形式反饋給特邀監察員，做到件件有回復、事事有回音。
搞好服務，努力創造條件。為保證特邀監察員正常開展工作，寧洱縣極盡努力，為特邀監察員搞好服務，創造必要的工作條件。定期進行“雙向”信息溝通，特邀監察員及時向監察局反映從基層了解、收集的政府工作的正反典型或情況、問題，并提出建議；監察局向特邀監察員通報開展行政監察工作的主要任務、當前工作重點、工作進展情況，了解特邀監察員對行政監察工作的意見、建議和要求。邀請特邀監察員參加有關督促檢查、協助處理問題線索，幫助其掌握紀檢業務知識，提高工作能力，為他們更好地履職盡責打下良好的基礎。同時，寧洱縣監察局還保持同特邀監察員所屬黨派、單位的聯系，及時通報特邀監察員參與監察工作的情況，取得他們對特邀監察員工作的支持。
突出重點，積極開展活動。為有效發揮特邀監察員的積極性，寧洱縣監察局緊密結合黨風廉潔建設和反腐敗工作實際，緊緊圍繞行政監察工作重點，采取集中和分散相結合的方式，組織和引導特邀監察員開展調查研究、專項檢查、走訪座談等活動，使特邀監察員工作開展得有聲有色，收到了良好的效果。
近年來，圍繞縣委、政府的中心工作和縣紀委監察局階段性重點工作、群眾反映的熱點難點問題和重點對象，寧洱縣紀委監察局組織特邀監察員參與重點項目檢查、各類執法檢查40余人次。完成相應的調研任務，積極參加村級財務檢查、農民負擔情況檢查、政務公開檢查、糾正行業部門不正之風檢查。特邀監察員定期和不定期地對重點聯系單位履行職能、依法行政、機關作風建設等情況，采取聽取匯報、查看資料、明查暗訪等方法進行了解、督促，開展經常性檢查，促進了政府部門職能轉變和行政效能提高。通過檢查，發現問題17個，提出工作意見、建議42條。（許允雙 姚學文）