“黨員先不先進，誰說了都不算，只有用分數說了才算”。為落實全面從嚴治黨要求，加強黨員隊伍教育管理，充分發揮黨員先鋒模范作用，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。近日，西疇縣出臺《西疇縣共產黨員積分制管理辦法》，在全縣黨員中推行“積分制”管理，把黨員參與活動、發揮作用的情況如實記載和量化計分，讓黨員評價有依有據。
辦法規定在全縣共產黨員中實行積分制管理，通過制定積分考核評定細則、黨員申報積分、嚴格登記積分、支委進行初評、支部大會評定、公示季度積分、計算年度積分等流程以黨支部為單位進行民主評議。對老、弱、病、殘等特殊情況，根據本人填寫《不參加黨員積分管理審批表》經審批，可不參與積分管理，每年年底，由黨支部在黨員大會上向全體黨員作出說明，根據平時表現適當給予積分，不參加評先評優。根據積分情況，按優秀、基本合格、不合格等次對黨員進行評定，評為優秀等次的黨員作為推薦參加上級黨組織各類評先評優的對象；評為基本合格等次的黨員取消參加評先評優資格，并由所在黨支部負責人對其進行誡勉談話，督促其限期整改提高；評為不合格等次的黨員，取消一切參加評先評優資格，并按照黨章和黨內有關規定，區別不同情況，穩妥慎重作出組織處置。
辦法強調，黨員違反黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，違反國家法律法規，違背社會公德等被處分的，實行一票否決，積分為零。
“黨員考核評價用‘積分’說話，實現了黨建工作感性的粗放管理向理性的量化管理轉變，讓黨員評價有章可循，有依有據，從而讓群眾切身感受到黨員作風的新變化、新面貌。”出臺辦法的西疇縣委組織部介紹道。