2016年以來，宣威市紀(jì)委積極落實“三轉(zhuǎn)”要求，聚焦案件查辦主業(yè)，加強(qiáng)反腐敗協(xié)調(diào)小組成員單位的協(xié)調(diào)溝通，嚴(yán)格執(zhí)行案件線索通報移送規(guī)定，整合各方力量，發(fā)揮職能優(yōu)勢，建立聯(lián)動辦案機(jī)制，形成了查辦違紀(jì)違法案件的合力。截至目前，該市紀(jì)委初步核實線索27件，共立案23件，處分27人，給予14人政紀(jì)處分，向公檢法機(jī)關(guān)移送案件3起43人；公檢法機(jī)關(guān)向市紀(jì)委移送案件4件4人。
整合工作力量。出臺了《中共宣威市委反腐敗協(xié)調(diào)小組工作規(guī)則（試行）》，及時調(diào)整組織機(jī)構(gòu)，調(diào)整后反腐敗協(xié)調(diào)小組組長由市委常委、紀(jì)委書記擔(dān)任，成員單位由市紀(jì)委、市委政法委、市委組織部、市公安局、市人民檢察院、市人民法院、市人社局、市衛(wèi)計局、人行等組成，變過去的單兵作戰(zhàn)為聯(lián)合作戰(zhàn)。同時，對下設(shè)的反腐敗協(xié)調(diào)小組辦公室進(jìn)行了充實，市紀(jì)委分管案件工作副書記兼辦公室主任，日常工作由市紀(jì)委案件管理室負(fù)責(zé)。
完善工作制度。制定出臺《宣威市貫徹落實<關(guān)于在查辦黨員和國家工作人員涉嫌違紀(jì)違法犯罪案件中加強(qiáng)協(xié)作配合的意見>實施細(xì)則》《反腐敗協(xié)調(diào)小組及辦公室工作職責(zé)》《反腐敗協(xié)調(diào)方式制度》《反腐敗協(xié)調(diào)小組成員單位工作職責(zé)》等系列工作制度，真正做到信息互通、優(yōu)勢互補(bǔ)，資源整合、成果共享。
定期或不定期召開會議安排部署。反腐敗協(xié)調(diào)小組會議原則上堅持每半年召開一次，通報工作情況，如遇特殊情況由組長隨機(jī)召集。會議主要圍繞各成員單位在辦案中需要協(xié)調(diào)解決的重大問題，提出爭議案件處理的原則性意見；研究解決成員單位提請決策的重要問題；討論研究重要案件線索的處置等議題任務(wù)開展工作，旨在加強(qiáng)各部門的協(xié)作配合，推動形成大案要案齊抓共管的良好局面。
建立健全辦案協(xié)作機(jī)制。建立案件查辦專題會議研究制度，重點研究確定查辦案件中的具體協(xié)作配合問題，針對案件查辦協(xié)作中的新情況、新問題，制定并完善相關(guān)措施和辦法，研究分析腐敗案件查處工作中的有關(guān)法律、政策問題，問題情況由反腐敗協(xié)調(diào)小組辦公室進(jìn)行梳理匯總，提交反腐敗協(xié)調(diào)小組進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。另一方面，從紀(jì)檢監(jiān)察、法檢、組織、司法、審計、財政等部門遴選業(yè)務(wù)骨干，建立30人“辦案人才庫”，遇有重大復(fù)雜案件，從“人才庫”中精選人員，增強(qiáng)快速突破案件和綜合分析案情、及時發(fā)現(xiàn)問題、堵塞制度漏洞的能力，不斷強(qiáng)化查辦案件的治本綜合效應(yīng)。
嚴(yán)格考核問責(zé)。建立完善考核評價、誡勉談話、約談問責(zé)等制度，督促各成員單位明確目標(biāo)任務(wù)，分解落實責(zé)任，細(xì)化工作措施，強(qiáng)力推進(jìn)工作落實。對在聯(lián)合辦案中違反辦案紀(jì)律和協(xié)作配合規(guī)定，在工作中推諉扯皮、玩忽職守、徇私舞弊、失密泄密的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予組織處理或者紀(jì)律處分，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。