為進一步貫徹落實全面從嚴治黨主體責任，切實加強紀律建設，推進全面從嚴治黨要求落到實處，重構普洱風清氣正政治生態和干事創業環境，近日，普洱市委印發了《落實全面從嚴治黨主體責任 實踐“四種形態”的實施意見》。
《實施意見》明確了實踐“四種形態”必須把握的原則，重點從如何實踐好每一種形態提出具體舉措，突出強調把紀律和規矩挺在前面，落實全面從嚴治黨、依規治黨要求。
第一種形態，突出提醒防范，要求全體黨員要勇于自我批評、自我評監督，用好批評和自我批評這一有力武器，建立健全常態化的提醒談話機制，抓好制度約束和執行監督。同時，要強化組織責任，加大組織監督力度，嚴抓嚴管，小過即問，將違紀苗頭扼殺在萌芽狀態。
第二種形態， 注重抓早抓小，建立健全工作機制，以責任清單、權力清單、負面清單、問題清單、項目清單為抓手，突出干部紀律作風建設，加強監督執紀問責力度，動輒則咎，及時處理和糾偏，防止小錯演變成大錯、小患釀造成大禍。
第三種形態，突出違紀必究，拓展問題線索發現渠道，完善問題線索處置機制，緊盯“六項紀律”，突出十八大以后、中央八項規定出臺以后、黨的群眾路線教育實踐活動以后特別是“三嚴三實”專題教育之后等重要節點，對頂風違紀、造成惡劣影響的，當頭棒喝、用猛藥、出重拳。
第四種形態：堅持有貪必肅，加大紀律審查力度，不但要審查本案、原案，還要注意其背后是否有失職瀆職或其他需要承擔領導責任、“一崗雙責”的人，對發生重大腐敗案件和嚴重違紀行為的地方和部門，既追究當事人的責任，又追究主管領導的責任；既查案件本身的問題，又查監督不力的問題；既追究黨委的主體責任，又追究紀委的監督責任，零容忍執行黨紀國法，不定指標、不設上限。
《實施意見》還明確要求：各級黨委（黨組）每半年至少專題研究1次落實全面從嚴治黨主體責任實踐“四種形態”情況，結合實際制定工作計劃，提出目標要求和具體措施；黨委（黨組）書記對班子成員和下一級組織主要負責人每年至少進行1次提醒談話；各級紀委（紀檢組）在信訪舉報受理、問題線索處置管理、紀律審查和案件審理等環節，都要以“四種形態”為標準，進行分類處理；各級組織（人事）部門要切實履行黨員干部日常管理監督職責，積極發揮提醒、函詢和誡勉的警示教育作用，加強對擬任干部個人重大事項報告核實、推薦考察、任前公示、任職談話等環節工作，防止帶病提拔、帶病上崗。 （劉勝方 高彩仙）