近年來，宣威市紀委堅持預防與懲治“兩手抓”、“兩促進”，做到雙輪驅動、兩翼同振，做到警鐘長鳴。先后挽回經濟損失4500余萬元。
教育優先建防線。點、線、面結合打造反腐倡廉宣教格局，有效增強干部廉潔自律意識。認真組織全市黨員干部學習貫徹黨章黨規黨紀。編發《違反中央八項規定精神典型問題暨履行“兩個責任”不力典型案例匯編》600余冊，點名道姓通報發生在群眾身邊的典型問題23起。創建省、曲靖廉政文化示范點5個。建立曲靖、宣威市黨務公開聯系點11個，開通宣威市黨務公開網。市財政預算投資180余萬元，全面建成宣威市反腐倡廉教育基地，教育培訓干部10000多人（次）。
懲治腐敗護民利。大力整合資源，加大協調配合，從嚴懲治腐敗，有效維護群眾利益。從紀委、法檢、財政等部門遴選業務骨干，建立30人“辦案人才庫”，增強快速突破案件和綜合分析案情、及時發現問題、堵塞制度漏洞的能力。建立健全反腐敗協調機制，深化紀檢監察、檢察、審計等執紀執法機關、部門的協作配合，實現與相關司法、執法單位案件線索互移。近五年來，宣威市紀委監察局共收到各類信訪舉報1552件（次），初核656件（次），為89名黨員干部澄清了事實。共立案355件，結案342件，給予黨政紀處分413人（鄉科級干部82人），移送司法機關處理46人，挽回經濟損失4500余萬元。
抓早抓小常教育。把握運用好監督執紀“四種形態”，正確處理“樹木”與“森林”的關系，立足抓早抓小，防止小錯釀成大錯。出臺《宣威市關于規范談話函詢辦理工作的暫行規定》，進一步規范談話函詢線索辦理工作，多敲邊鼓、多打響鑼，確保問題止于萌芽狀態，截止目前，共談話函詢27件（次）。出臺《宣威市紀檢監察機關關于對受紀律處分人員進行回訪教育的實施辦法》，讓教育貫穿紀律審查工作各個環節，做到警鐘長鳴、防患于未然。