“今年以來，對違反紀律和規(guī)矩的18個單位和37名干部進行通報，其中正科級干部3人，副科級干部3人，科員3人，事業(yè)單位15人，村組干部5人，其他人員8人。”這是昌寧縣運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的一組統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
昌寧縣在探索實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”工作中，制定實施了《昌寧縣從嚴從實管理干部的意見》，把“四種形態(tài)”運用到干部隊伍日常監(jiān)督管理中，突出抓早抓小，教育引導全縣黨員干部增強黨員意識和黨章意識，嚴守紀律和規(guī)矩，著力建設(shè)一支政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為的高素質(zhì)干部隊伍。
持續(xù)加強作風建設(shè)。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，教育干部堅定政治立場，保持政治定力，在思想上、行動上和黨中央保持高度一致，保證中央和省委、市委、縣委重大決策部署貫徹落實，決不允許在執(zhí)行中打折扣、做選擇、搞變通。嚴明組織紀律，堅持以整風精神嚴肅黨內(nèi)生活，增強干部自我凈化能力，保持黨的先進性和純潔性。嚴格執(zhí)行民主集中制，認真落實“三重一大”集體討論研究決定、主要領(lǐng)導末位表態(tài)等決策制度，做到科學民主依法決策。嚴格廉政紀律，認真執(zhí)行昌寧縣鄉(xiāng)科級黨政主要領(lǐng)導“五不直接分管”暫行辦法，嚴禁干部違反規(guī)定收受禮品禮金、利用公款送禮宴請、利用公權(quán)插手工程招投標等經(jīng)濟活動。嚴肅崗位紀律，加強干部請銷假管理，推進制度剛性執(zhí)行。以反對“四風”為重點，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省市委實施辦法和縣委“八項措施”，確保改進作風常態(tài)化、長效化。
從嚴從實問責追責。認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨問責工作條例》《云南省黨政領(lǐng)導干部問責辦法（試行）》和《中共云南省委關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任的規(guī)定》，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部決策失誤追究制，從嚴從實追究不落實的事和不落實的人，加大領(lǐng)導責任追究力度。今年以來，全縣已問責17名領(lǐng)導干部，其中正科級2人，副科級干部2人，干部2人，事業(yè)單位工作人員9人，村干部2人，進一步促進責任落實。
嚴肅查處違規(guī)違紀。堅持用好查處這個最有震懾力的武器，對違規(guī)違紀行為“零容忍”，對督查審計、信訪舉報、明察暗訪、隨機調(diào)研、個人有關(guān)事項報告抽查中發(fā)現(xiàn)的問題，認真核實、從嚴查處，促使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。加大懲處力度，對違規(guī)違紀的干部，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。2016年1月至6月，全縣各級紀檢監(jiān)察機關(guān)受理信訪舉報57件次，處置問題線索183件（次），其中談話函詢82件（次），占44.81%，組織處理117人次，立案34件，辦結(jié)16件，給予紀律處分16人，其中輕處分9人，重處分7人，作出重大職務調(diào)整3人。（穆華平）