“制度的生命力在于執(zhí)行，決不能讓制度變成稻草人”。 剛剛結(jié)束的麗江市紀(jì)委上半年工作會議上提出要使制度立起來，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前，在落實制度上下功夫。
今年以來，麗江市紀(jì)委結(jié)合精準(zhǔn)扶貧等專項工作、熱點問題編好制度的籠子，堅持用制度管人、管事。狠抓制度的落實，使制度成為帶電的“高壓線”。
麗江市紀(jì)委把今年為作制度建設(shè)年，結(jié)合《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的貫徹落實，制定和完善了干部管理制度、干部監(jiān)督工作辦法、責(zé)任追究辦法、出差管理規(guī)定等10多項管理制度。結(jié)合全市扶貧攻堅重點工作制定出臺了《麗江市脫貧攻堅七條紀(jì)律要求》；制定了主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任考核辦法，兩個責(zé)任同時研究、部署、考核、獎懲，并將各項考核經(jīng)費列入財政預(yù)算進(jìn)行考核。為了加強基層紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，麗江市還出臺了《縣（區(qū)）紀(jì)委書記、副書記提名考察辦法》《市紀(jì)委派駐紀(jì)檢組組長、副組長提名考察辦法》，結(jié)合縣（區(qū)）、鄉(xiāng)的換屆工作，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求配齊配強了全市5個縣（區(qū)）35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的紀(jì)委班子。
市紀(jì)委針對麗江生活節(jié)奏慢，部分黨員干部慢作為現(xiàn)象突出的問題，制定實施《麗江市治理庸懶散奢行為問責(zé)辦法（試行）》；同時出臺了《麗江市關(guān)于支持和鼓勵黨員干部改革創(chuàng)新干事創(chuàng)業(yè)的實施意見（試行）》，堅持鼓勵干事創(chuàng)業(yè)的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)導(dǎo)向，大力支持干事創(chuàng)業(yè)的干部，為想干事、能干事、干成事的干部撐腰鼓勁，鼓勵干部下沉一線推動發(fā)展、服務(wù)群眾；建立容錯機制，保護(hù)失誤者，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，全市黨員干部的作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，大膽干事、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R不斷增強。（和松陽）