鳳慶縣紀委積極探索實踐監督執紀“四種形態”，通過把住前沿關口、把住紀律紅線、把住執紀力度等手段，在把握運用“四種形態”工作中初見成效。
把住前沿關口，挺紀在前。聚焦突出問題，抓住關鍵環節，針對不同教育對象，扎實開展形式多樣的廉政教育活動。通過上專題黨課等形式喚醒廣大農村黨員干部的黨章黨規黨紀意識。對新提拔領導干部開展任前廉政談話。對重點領域、重點部門、關鍵環節的不同廉政風險點開展不同方式的崗位廉政教育，同時，把開展崗位廉政教育納入各單位黨風廉政建設責任制的考核范圍，納入各單位黨員、干部和各類工作人員教育管理考核范圍，筑牢了各級黨員領導干部崗位廉政的“防火墻”。
把住紀律紅線，動輒則咎。守住紀律這條底線，抓早抓小、動輒則咎，發現苗頭就及時提醒、觸犯紀律就及時處理，從常態化開展約談述廉咬耳扯袖，到動輒則咎給予黨紀輕處分，再到對少數嚴重違紀者給予重處分，最后立案審查個別嚴重違紀涉嫌違法者，形成有力震懾。堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，嚴格執紀，鐵面問責，架起制度的高壓線，把住紀律紅線。
把住執紀力度，違紀必查。堅持零容忍的態度不變，發現一起查處一起，發現多少查處多少，形成強大震懾。制定《中共鳳慶縣紀委鳳慶縣監察局查辦案件工作考核辦法（試行）》《鳳慶縣鄉鎮紀委（監察室）查辦案件暫行辦法》，切實加大紀檢監察辦案力度，下發《關于進一步做好辦案安全工作的通知》，加強辦案安全，嚴格辦案紀律。下發《關于在縣鄉村三級換屆工作期間對違反換屆工作紀律及相關人員問題建立快速核查機制的通知》，及時受理、快速核查了11件相關問題，嚴肅查處違反換屆紀律行為，確保換屆工作順利進行。暢通來信、來訪、電話、網絡、輿情“五位一體”的信訪舉報渠道，進一步整合辦案力量，提升紀律審查實效。