近年來，為持之以恒改進作風，優(yōu)化干事環(huán)境，會澤縣先后出臺系列制度，為作風建設(shè)上了“鐵夾板”。
會澤縣以落實中央八項規(guī)定精神、糾正“四風”為重點，認真開展“作風轉(zhuǎn)變年”、“作風改進年”和“狠抓落實年”活動，出臺改進工作作風密切聯(lián)系群眾實施辦法、開展“作風改進年”活動的實施意見等相關(guān)制度，確保行動有依據(jù)；出臺提高干部執(zhí)行力的意見，對縣委、縣政府安排的重要事項實行交辦、催辦、督辦、查辦“四辦”制度，配套受理投訴舉報、簡化工作流程、強化監(jiān)督檢查、嚴肅責任追究等措施；出臺嚴明群眾工作紀律暫行辦法、領(lǐng)導(dǎo)干部八小時以外監(jiān)督管理辦法、國家公職人員操辦婚喪喜慶事宜暫行規(guī)定、嚴禁黨政機關(guān)工作人員違規(guī)收受和贈送禮金的暫行規(guī)定等一系列加強監(jiān)管的制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部行為。
在制度的約束下，通過明察暗訪、下發(fā)通報、督促整改等措施，圍繞工作紀律、公車管理、會紀會風、公款吃喝等重點事項，緊盯“春節(jié)”等重要節(jié)點，針對賓館酒店、學校、娛樂場所、景區(qū)景點等重點區(qū)域，組織開展明察暗訪2327次，對違反工作紀律和公務(wù)用車管理規(guī)定的181名干部、違反會議紀律的20個單位和65人進行嚴肅處理并公開曝光，逐步形成了風清氣正、紀律嚴明、團結(jié)干事的良好氛圍。嚴厲整治干部“為官不為”，對345名監(jiān)管不力、執(zhí)行力不強、效能低下的干部進行問責，有效提高行政效率。組織開展“八個嚴禁”專項整治，立案查處55件62人，全縣1263名科級以上干部簽訂了承諾書，以黨政新風帶動了民風轉(zhuǎn)變。