近日，江川區由區紀委主要領導帶隊，深入全區6個鄉鎮（街道），采取上門談話的方式對鄉鎮黨政正職、副書記及紀委書記進行約談，確保談話函詢取得實效。
抓住談話方式，著力避免 “空對空”。本次約談以問題為導向，把工作性約談與談話相結合，約談以黨員領導干部貫徹執行省、市、區委重大決策部署、“兩個責任”落實情況、執行“六大紀律”和貫徹落實中央八項規定精神、反對“四風”等為重點，談話以鄉鎮黨委及村組換屆前后群眾舉報、審計中發現、專項紀律檢查等過程中收集的問題線索為重點，分重點分層級分內容進行談話。進一步強化各鄉鎮“兩個責任”落實，逐一反饋問題線索，按照屬地管理的原則要求鄉鎮黨委、紀委認真分析存在問題原因、深查問題線索，該整改的立即整改，該立案查處的立案查處，進一步增強談話的時效性和針對性，著力防止“空對空”的情況出現。
抓住關鍵人員，著力明確“約談誰”的問題。在選擇約談、談話函詢對象時堅持“三個可以”和“三個不能”，即凡是反應籠統、難以查證核實，反應輕微違紀問題，問題較少、情節簡單的可以列入談話范圍；對反應問題具體、可查性強，問題線索反應集中、群眾反應強烈，頂風違紀的，責令鄉鎮黨委于8月30日前查清問題、核實完畢，在整個談話過程中既注重還原問題實質，又注重以問題為導向，努力避免問而不答、避重就輕、談話主題不明確的情況出現，真正做到敢于監督、敢于亮劍。截至目前，本輪被談話的22人中，黨政主要負責人12人，黨委副書記4人，紀委書記6人。
抓跟蹤問效，著力解決“抓早抓小”的問題。堅持抓住關鍵人員，要求約談、談話函詢對象就問題談認識、談態度，從自身實際出發找差距、找不足，對黨員干部身上的苗頭性、傾向性問題及時提醒教育，真正把紀律挺起來、嚴起來，執行到位，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，做到不缺項、不漏人。談話后，區紀委及時進行建檔立卡，建立問題線索及談話函詢對象個人廉政檔案，安排專人對談話函詢的問題進行重點關注，對各項存在的問題進行跟蹤問效，督促各鄉鎮黨委、紀委及時整改落實，及時查清問題線索，及時報告紀律審查結果，既對鄉鎮班子成員起到警示教育的作用，又在黨員干部中形成震懾，著力解決抓早抓小的問題。