2015年以來，嵩明縣紀委監察局按照“三轉”要求，聚焦主業主責，強化監督執紀問責，轉變監督執紀方式，加強日常監督、抓早抓小，嚴格執紀、動輒則咎，把紀律和規矩挺在法律前面。
規范談話函詢。出臺《嵩明縣談話函詢辦法》，規范談話函詢工作。2015年，共對經調查難以認定或問題輕微構不成違紀的9個單位和57名黨員領導干部進行了函詢談話，有49人上交了禮金，金額合計8.79萬元，49人均作出書面檢查，縣紀委分別進行了批評教育；對在函詢中說明沒有收送紅包行為的單位和個人，縣紀委進行了口頭提醒并記錄備案，在今后工作中一經查實，有隱瞞情況的，將從重處理。讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。
注重問題整改。對有的問題線索經初步核實后，達不到黨政紀立案標準，但需作適當處理的，縣紀委監察局向涉案單位和個人提出意見建議，并進行跟蹤落實，督促建章立制，深入開展源頭防腐工作。截止目前，向相關單位下發各種建議書27份，其中，《整改通知》8份，《監察建議書》11份，《紀律檢查建議書》4份，《免職建議書》4份。督促9個發案單位建立相關制度13個，督促指導鄉鎮建立完善相關制度2個，逐步構建“不能腐”工作機制。
強化廉政教育。加強對黨員干部的教育監督管理，向全縣副科級以上領導干部印發《黨的紀律和規矩解讀》，宣講《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。通過手機短信平臺、到發案部門召開警示教育大會等方式通報典型案例20余次；組織25名鎮（街道）、園區、縣直單位主要負責人向縣紀委全會述廉述責；對79名科級干部進行廉政談話，組織49名領導干部參加任前廉政法規考試。組織全縣黨員干部1200余人到嵩明縣反腐倡廉教育基地接受教育；組織300余人次到縣法院旁聽公開審理公職人員違紀違法案件；組織100余名領導干部家屬開展“‘廉’接你我他、‘潔’身靠大家”家庭助廉主題教育活動。創建嵩明黨風廉政網。編撰《嵩明縣反腐倡廉警示教育讀本》印發全縣。通過形式多樣的廉政教育，領導干部自律意識逐步增強，“不想腐”效應初步顯現。截止目前，各級領導干部主動上交至縣紀委的禮品禮金折合人民幣共計55萬余元。