西雙版納州紀委按照為領導決策、為辦案服務的要求，及時匯總、審核，督促規范處置，認真組織問題線索排查會，嚴格處置程序，既堅持有腐必懲，體現“四種形態”的執紀觀念，又落實抓早抓小的要求，提高問題線索排查的科學性和問題線索的成案率。
規范問題線索管理。對州管干部問題線索實行統一受理、登記，建立臺賬實行集中管理，依規履行轉辦手續，定期或不定期匯總州管干部問題線索提交線索排查會。利用紀檢監察機關案件管理系統網絡平臺，建好用好管好問題線索，做到問題線索管理便捷高效。同時，按照《關于對反映領導干部問題線索處置方式進行調整的通知》，督促承辦室嚴格程序，統一分類、統一處置標準，及時做好向上級報告問題線索處置情況。
審核把關五類處置方式。著重分析是什么人舉報，是實名舉報還是匿名舉報，舉報人了解被舉報人到什么程度，了解越深，反映的問題越可信。同時，分析為什么舉報，舉報目的是什么，目的不同，反映問題的可信度就不同。分析反映的問題，被舉報人自身條件有沒有能力違反被反映的問題。分析有什么證據，如果列舉的證據與反映問題有關聯性，則問題線索質量較高，應優先列入初步核實，根據反映的問題線索，分類進行處置。
以線索處置體現新辦案理念。在問題線索排查中，在同等條件下，對“三種人”優先安排初核。對十八大之后不收斂不收手，群眾反映強烈、問題反映比較集中，身處重要崗位將來還有可能提拔的“三種人”作為辦案的重點。牢固樹立執紀“四種形態”思維，注重抓早抓小，把談話函詢作為問題線索重要處置方式。通過談話函詢進行提醒，促進抓早抓小，同時也是減少腐敗存量，遏制腐敗增量的有效措施，避免問題線索積壓。
2015年，西雙版納州紀委按五類標準處置反映州管干部問題線索99件。其中：擬立案27件，初步核實23件，談話函詢20件，了結29件。通過問題線索排查，及時有效的查處違紀違法案件，使查辦案件的綜合效果不斷提升。