為準確掌握全區作風建設取得的成效和不足，麒麟區近日召開2014年度社會評價暨企業測評投資發展軟環境工作會議。會議采取統一制定方案、面向社會、群眾參與、大會無記名問卷測評方式，對69個區直部門（單位）的廉政建設、服務態度、辦事效率、整改提高等四個方面內容的社會滿意率進行了測評，來自全區鎮（街道）代表、黨代表、人大代表、政協委員、民主黨派代表、企業法人代表、黨風廉政監督員、社會各行業代表等216名參評人員參加了會議。
部分測評人員還對麒麟區29個在企業投資和經濟建設中代表政府承擔服務、管理、執法、收費等行政職能部門及其工作人員的廉政建設、服務態度、辦事效率等進行了投資發展軟環境測評。測評結果通過麒麟區政府網站和電視向社會大眾進行了通報，通過整理測評結果，全區所有區直單位社會評價滿意率均在90%以上，大部分參評代表和企業家代表均認為2014年麒麟區各部門（單位）作風改進成效明顯，辦事態度和辦事效率進一步提高，但看到成績的同時“門好進、臉好看、事更難辦”的“兩好一更難”和其他不正之風依然存在，被測評的29個政務服務性部門中存在問題的有15家，占比達51.7%，其中區發改局、區公安分局（含交警大隊）、區食藥局、區城市綜合執法局、區國土局和區工商局被反映問題較多，參評代表針對服務態度、辦事效率、廉政建設、作風建設等提出突出性問題43個，針對性提出整改意見建議47條，針對具體的7個人提出問題7條；麒麟區紀委監察局在整理匯總信息數據后第一時間召開問題反饋會議，存在問題的15家區直部門領取問題并向區紀委上報了整改落實方案，指定專人負責落實，明確了整改時限；要求對反映存在問題的7名人員進行書面檢查，并納為重點監督檢查對象。社會評價結果是對全區作風改進成效最直接的體現，麒麟區將全面發揮社會評價工作風向標和晴雨表的積極作用，讓優秀的區直各部門和廣大黨員干部得到嘉獎和鼓勵，讓落后的“紅紅臉”，努力找差距爭先進位，在服務發展、服務基層、服務群眾和優化發展軟環境進上永不止步。