為嚴肅機構編制紀律，糾正損害國家集體利益、敗壞黨風政風和社會風氣行為，近日，新平縣重拳出擊，對機關事業單位人員“吃空餉”問題進行專項整治。
一是自查自糾“查實情”。5月4日至20日，鄉鎮（街道）、縣直部門，堅持“公開公平公正”、實事求是等原則，圍繞專項清理工作精神實質，明確政策界限，對本轄區、本部門人員，對照財政供養人員工資底冊、機構編制管理表冊等相關資料，進行逐一梳理，重點清理“用少量薪酬聘用他人頂崗，自己從事其他工作，在單位領取工資”、“已調離工作崗位，但工資關系未按規定隨行政關系轉辦，仍在原單位領取工資待遇”等11類人員，對“吃空餉”情況，列明詳細信息，填寫表格，登記造冊。對“吃空餉”人員，區分不同情況采取相應處理措施，對已多領的財政資金，將情況報送相關部門，追回資金；對長期不在崗人員立即辦理相關手續，對符合要求能返崗人員立即返崗工作。
二是重點督查“強發力”。在自查自糾的基礎上，由機構編制部門牽頭，會同紀檢監察、組織等部門組成聯合調查組，通過現場查閱資料、崗位核查、走訪座談等方式，開展對“吃空餉”問題的專項督查，重點督查重點行業、重點領域、重點部門工作情況，對自查自糾零報告、被群眾舉報投訴、機構層級較多及自查自糾不到位的單位進行重點抽查。
三是整改處理“治頑疾”。重點督查結束，對機關事業單位人員“吃空餉”情況進行通報。鄉鎮（街道）、縣直部門結合實際，對照要求，整改問題，重點處理督查出的問題。對涉及財政資金問題的及時將情況報財政部門，協助做好相關工作。對涉及人員處理的，移送紀檢監察、組織等部門，涉嫌犯罪的，移交司法機關。對主動自查上報并積極配合部門退回多領財政資金的，向部門反映，建議對責任單位從輕或免予行政處罰，對責任人員從輕或免予處分；對隱瞞不報、弄虛作假、被群眾舉報核查屬實或重點督查發現的，建議對責任單位和責任人員追究責任。
四是建章立制“保長效”。針對發現的問題，責任單位查找薄弱環節，制定整改措施并抓好落實。機構編制、紀檢監察等部門，剖析產生問題原因，完善財政供養人員人事、編制和工資管理協調工作制度，建立長效機制，從源頭上遏制“吃空餉”問題，鄉鎮（街道）、縣直部門對今后不發生“吃空餉”問題作出承諾，接受社會監督。