西山區堅持突出“三個導向”，采取多項措施，積極推進中央八項規定和省市區有關要求的貫徹落實，著力構建作風建設新常態。
突出問題導向。定期對全區執行中央八項規定精神等情況實施“回頭看”，針對作風問題的不同表現形式和多發領域匯總研判。對于發現的黨員干部作風方面的苗頭性、傾向性問題，及時提醒和誡勉談話。對于群眾反映強烈的問題，逐一制定專項整治方案，實行臺帳銷號制度，細化措施，落實責任，堅持問題不改不銷號，切實加大作風問題重點督查整治力度。
突出典型導向。正面典型引領，對作風建設先進單位和群眾公認的勤政為民好干部進行表彰，形成“學先進、轉作風”的良好氛圍；反面典型警示，每季度選擇一批全國各地特別是省內查處的違反中央八項規定精神和“四風”問題典型案件公開通報。同時，對日常檢查中發現的作風問題進行總結通報，分析原因，限期整改。
突出評價導向。完善作風建設評價考核與公開通報機制。組織群眾開展作風建設滿意度測評，并在全區區直單位、服務窗口、重點崗位每季度開展一次行風政風民主測評。評價結果在全區范圍內通報，作為領導班子總體評價和領導干部表彰獎勵、考察考核、選拔任用的重要依據，對排位后三名的單位提出建議并進行督促整改，努力營造“作風好不好，群眾說了算”的良好氛圍。