為認(rèn)真做好2014年度全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作，昌寧縣分成六個(gè)工作組從11月20日至30日，對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門共85家責(zé)任制單位進(jìn)行年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，在責(zé)任制考核工作中突出全、嚴(yán)、實(shí)、細(xì)。
“全”就是內(nèi)容全面。考核內(nèi)容嚴(yán)格按照縣委辦、政府辦關(guān)于印發(fā)《昌寧縣2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核內(nèi)容》的通知要求進(jìn)行?？己藘?nèi)容基包含各級黨委（黨組）抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、各級紀(jì)委（紀(jì)檢組）監(jiān)督責(zé)任；加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)常規(guī)工作情況，也包含各級黨委（黨組）在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中教育、管理、監(jiān)督、工作創(chuàng)新等方面情況，考核內(nèi)容較為全面，考核內(nèi)容不留死角和空白。
“嚴(yán)”就是紀(jì)律嚴(yán)格。為搞好此次年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作，昌寧縣提出“七個(gè)不準(zhǔn)”紀(jì)律要求：不準(zhǔn)打人情分，不準(zhǔn)擺煙酒、水果，不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)接待，不準(zhǔn)收、送土特產(chǎn)品及禮金，不準(zhǔn)賭博和煙酒，不準(zhǔn)弄虛作假，不準(zhǔn)泄露工作秘密。并以短信形式將“七不準(zhǔn)”發(fā)到副科實(shí)職以上領(lǐng)導(dǎo)干部，同時(shí)要求被考核單位與考核組相互監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行。對頂風(fēng)違紀(jì)的單位和個(gè)人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將從嚴(yán)查處。
“細(xì)”就是檢查細(xì)致。此次考核采取聽報(bào)告、民主測評，座談了解、查閱痕跡資料、問卷調(diào)查、延伸檢查等方式進(jìn)行，對每一個(gè)環(huán)節(jié)都要求做到認(rèn)真細(xì)致，一絲不茍，真正做到聽取報(bào)告要認(rèn)真，民主測評要客觀，座談了解要全面，查閱資料要細(xì)致，延伸檢查要落實(shí)，真正體現(xiàn)認(rèn)真細(xì)致的考核要求。
“實(shí)”就是注重實(shí)績。一是堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀公正的原則。要求參與測評的人員要客觀、公正的對待自己和他人，在測評和座談中要實(shí)事求是的評價(jià)干部，考核組本著對組織、對班子和對干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，客觀公正，實(shí)事求是的對班子和干部作出評價(jià)。二是堅(jiān)持注重工作實(shí)績的原則，打破圍繞痕跡資料轉(zhuǎn)和圍繞痕跡打分的做法，考核工作重實(shí)績，重工作成效。三是堅(jiān)持民主公開的原則，廣泛聽取各方意見建議，把考核工作做深做實(shí)。四是堅(jiān)持“考、研”結(jié)合的原則，即注重“考核”又注重“調(diào)研”，對好的做法予以發(fā)揚(yáng)，不足予以摒棄并不斷健全完善考核機(jī)制和考核評價(jià)機(jī)制。 （蘇紅興 ）